1樓：寂小寞
因為是剛剛來出來社會，受委屈很自正常的bai，正確面對吧。剛剛出來的孩子du都會被那zhi些人欺負的，那些平時dao
誇你的都是在沒涉及利益的情況下，同事都是現實的。這次賠了錢要吸取教訓，下次不要犯，對待同事也別抱太大希望以為真心對你好，專注於工作吧。
委屈什麼的和親人朋友說說，一起談一下會舒服很多哦。
2樓：匿名使用者
這是理所當然的，第一：因為你剛來，資歷最淺，不欺負你欺負誰啊。第二：
領導不會說你以前表現好就在這件事上信任你，因為如果他信任你的話就要去查。。。。那樣很麻煩。。還不如直接處罰你來的 簡單
3樓：因為有你
我覺得抄不應該走，你要走襲了那領導那必定bai認為是全是du你的錯了，必定你是犯了zhi錯誤，這件dao事也不一定是壞事。你能不能跟領導直接接觸 談話的時候多不多，多的話你可一跟他聊一下，描述一下現在制度不健全的問題 在想想怎樣做會健全一些 給他提些意見 ， 首先跟他承認 ，這件事你在哪方面做的不足，以後應該怎樣做。之後看你的表現，最起碼 同樣的錯誤不會放兩次吧，即使再犯這樣的錯誤，相信你也會即使發現，到時候要提前跟領導說， 還有一個問題畢竟你不是老員工 出問題往新手上憋 哪都有這樣的事 現實一點吧 該學的學到了 再走不遲
如果在一個公司呆著不開心，還有必要在那呆下去嗎？
4樓：花落知多少紅
記得有個很現實的觀點叫:為自己工作,對將來負責,個人感覺非常有.1,首先工作是為了自己,不是給公司乾的或者是給你們老大幹的,所以要主動認真的去對待工作!
因為只有現在養成認真工作的好態度和好習慣,以後才會有更好的發展才不會永遠看別人臉色. 2,從你的話語中能感覺到你內心是很在意大家對自己看法的,其實你很想努力改變現在的局面. 3,工作本身不會讓你開心,情緒是自己控制的,自己不要計較太多!
你厭煩這個工作,是因為沒有人認可你欣賞你!建議你把心裡話寫給老大,她會支援你! 4,學會微笑,見到誰都主動的打招呼!
慢慢的大家會非常喜歡你的!試著改變自己,其實你很可愛!相信你有改變局面的能力,加油啊
5樓：匿名使用者
不喜歡做的事繼續幹下去也沒什麼意思 心理負擔還浪費青春 仔細盤算一下以後有什麼別的打算 實在不想幹就辭了吧
6樓：匿名使用者
人生的悲慘 悲慘的人生 工作麼 沒有順心的 儘管你做的很好很賣力可能你的一點小疏忽被領導看見了 你就會被批 這很倒黴對吧 以後也會很消極 這可不怪你 這是她管理的能力 你也能明白為什麼國外的企業能做大 不僅僅是理念 他們注重人權 至於你說的老大 如果你不想幹 或者有別的好去處 你可以完全離開這 你為什麼不活的快樂點呢 都是掙錢
如果你不想離開 那麼就努力做好每一天 誰也不是 一天就是老闆的
7樓：咔嚓嘟嘟
一定要換公司，工作在輕鬆不開心壓力也很大的
這樣的公司，我還有必要待下去麼？
8樓：匿名使用者
那 你在的是私人公司吧！~ 來公司面試的時候怎麼沒有談好~！ 要 是我就辭職啦
9樓：風記社六團
私人公司沒必要抄
吧。當然天降大任於私人也，必先苦其心志。如果覺得不好就早點換，沒有激情的工作也就自己不願意的呆著是不會有任何結果的。
看了你說的，初了抱怨就沒其它的了，那何必自找苦吃呢。過年是要到了，但可以去嘗試新的。年輕的時代我們需要臉皮厚，找工作不難，只是我們願不願意做。
加油，沒有不成功的只有不努力的。年輕的年代需要的是魄力，想走，想離開，那就走吧。你的話對那沒有一點留念，那真的是沒這必要。
祝你工作順利。能夠早日遇到自己適合的工作
這個公司我還要繼續待下去嗎？
10樓：看**上癮
姑娘，是bai
否要離開du
一家公司的參考準則有兩個，zhi薪資如何，有dao沒有發展內。
什麼同事關容系，什麼領導喜好，什麼個人性格，都是細枝末節。
如果薪酬不夠，沒有發展，再好的同事關係也得走。
如果這兩者保證，別的都沒必要考慮，同事處的好就處，處不好就算，沒必要計較。
11樓：青檸
工作不就是要開開心心的嗎？這樣才有意義，如果單純為了生活而過成這樣大可不必，，在**都可以找口飯吃對吧？主要是開心。。。
我還要不要繼續在這個公司待下去呢？
12樓：職
這是來什麼型別的公司呢!為什麼一源直找人
bai?樓主親身經du歷應該更瞭解公zhi司，不過看樓主說的dao用別人的賬號之類確實不太正規，現在工作難找，好工作更難找，不過在不合適的崗位上也不建議，必須好好考量一下! 來自職q使用者：
匿名使用者
學不到東西就走唄，出去幹活，要不學東西，要不工資高 來自職q使用者：張女士
這樣的公司還有必要呆下去嗎？
13樓：我有點聰明哈哈
能理解你的想法。我剛出來時也在小公司做過。就是一個家庭為單位的地方。
根本沒必要要會計，工資還低，中午還要給員工做飯，工資不按時發，還剋扣工資。我忍了5個月，跟那個有2個老婆的老闆吵了一架，果斷走人。那個地方純屬佔用勞動力，人力資源得不到利用。
既然你有工作經驗就不需要再那個地方了，好好地進一個模塑單位呀。
那你就走呀，也沒什麼發展，又不是你想想的職業，你乾的又很憋屈。既然心裡接受不了，那就走人呀。
14樓：匿名使用者
公司管理是一個很重要的學問，公司規模和內部機構的設定也體現了公司的文化、價值觀和對員工的態度。
我覺得工作是一個雙贏的事情，公司通過員工實現運作、生產和擴大，員工通過公司不僅需要解決溫飽，慢慢的也需要價值的體現和晉升的空間。
很明顯你這個單位只是民營企業中小打小鬧的小作坊，公司內部機構設定不完善，公司制度執行力低，老闆一人說了算權力過於集中，工種混亂拉一個人來就幹活，福利待遇沒有保障，或者說連最基本的尊重還有缺失。這樣的企業沒有希望，問問你的同事們，你來之前走了多少人，恐怕他們都不記得了，因為這樣的崗位肯定沒幾天就換人了。
還有應聘崗位和你實際工作性質不一樣，勞動合同裡沒有體現，老闆是不能強制你去幹活的，違反勞動合同你可以申訴，如果你去幹了，會有另外一個問題，萬一出現安全生產事故了，就變成是你的責任了。違規操作，未經培訓，連基本的工作守則都不知道，你會被追究刑事責任的。
15樓：匿名使用者
你說呢？小公司的好處是大家都忙，什麼活都讓你幹，結果你可能變得更全面，然後去大公司，拿個高薪。
請問，當你的技能和經驗不全面時，去大公司對你有什麼好處？大公司講分工的。
有時，受點苦其實是福的，兄弟。
16樓：匿名使用者
自己想要什麼，想得到什麼，職業定位不是很清晰。再說了，什麼叫有希望、有前途？你現在所在公司怎麼就沒有前途了？
應該是你對自己崗位的期望太高了吧。要知道所有的職業經歷對你來說都是財富。
17樓：匿名使用者
如果你真是人才，就別抱怨自己周邊的環境不好，努力去發揮你能做的；如果你覺得你的上司欺騙了你，你覺得在這是浪費了才能，也別抱怨，立刻辭職去尋找你覺得可以發揮你才能的，抱怨解決不了問題
18樓：百戰百殆
首先，出社會就別弄一些表面的虛話，行就行，不行就不行，很明顯這家公司不行，不行就走。別聽別人的鬼話什麼培養你之類的，人要過的好，提高自身，只能靠自己，別人憑什麼對你好？早點走人
19樓：匿名使用者
呵呵，也許就是鍛鍊一下你，也許是利用一下，成本低。你自己琢磨一下，不要著急下結論。
20樓：匿名使用者
你憑什麼認為自己會被重用？你長了2個腦袋還是4隻手？
21樓：閆愛姣
沒必要帶，趕緊走，越呆越後悔，要果斷。
22樓：匿名使用者
是金子在**都會發光的，在這樣的小公司幹出特色的你自己
這樣的公司,我還有必要待下去麼,這個公司我還要繼續待下去嗎
那 你在的是私人公司吧 來公司面試的時候怎麼沒有談好 要 是我就辭職啦 私人公司沒必要抄 吧。當然天降大任於私人也,必先苦其心志。如果覺得不好就早點換,沒有激情的工作也就自己不願意的呆著是不會有任何結果的。看了你說的,初了抱怨就沒其它的了,那何必自找苦吃呢。過年是要到了,但可以去嘗試新的。年輕的時代...
我還要不要在這個城市繼續呆下去，這個公司我還要繼續待下去嗎？
原來你在啟東啊，那邊不怎麼樣的。這問題還真不好回答，因為畢竟是關於你的大事嘛，回答不好而你又聽信了，我們會內疚的。我個人覺得其實可以接受的，因為隨著年齡經驗的增加，你賺的錢會越來越多的。話呢，雖然不會說但慢慢也會能聽懂的。如果你真愛她的話就留在那奮鬥一下，雖然會吃很多苦 不愛她的話可以自己離開，去更...
這個公司我到底要不要待下去，這個公司我還要繼續待下去嗎？
客觀地說，從年齡和經驗上來說你的工資不算低了。但從你的能力上來說業績做得如此好的確很難得，說明你是個銷售人才。我的建議是你不要盲目辭職，可以自己也長個心眼，最好把現有客戶的資源轉化為你所擁有的資源，然後可以考慮自己做生意。畢竟你要辭職要找同樣薪水的工作不是很容易，但憑你的銷售經驗和能力可以自己有所作...