你是單位的新人,領導經常安排你做一些瑣碎雜事,你怎麼辦

2021-05-20 04:46:32 字數 1660 閱讀 3224

1樓:匿名使用者

1、忍「忍」bai這一招,非常考du驗耐心程度。不管領zhi導給你安排什dao麼工作,讓你幹什麼雜回活,你都能逆來順受,接受答領導的安排,並做好一切,至少表面坦然接受這一切。

兵來將擋水來土掩,時日久了,領導見你既不發火,又能很好地完成工作,有兩種結局:領導覺得這樣下去沒意思,不再繼續折騰你;領導心性堅韌超常,一定要折磨到你主動提出離職為止。

2、學會拒絕。

不屬於自己本職工作的,即使領導安排了也要大膽地說出來。

3、使用「拖」字訣。

領導安排你做,你就爽快地答應下來,但是不去完成。

2樓:無憂求職錦囊

新人先學會從小事做起,做好領導交代的每一件小事,一段時間之後領導看到你的工作態度自然會逐漸把大事交給你

3樓:一號家政服務號

剛進入新單位首先要把本職工作做好,偶爾幫助做一些瑣碎雜事也是無可厚非,但是還是要適當拒絕。

4樓:丹妮

新人因為對業務不熟悉,領導安排一些瑣碎雜事是很正常的,儘自己所能做好就行了~

5樓:匿名使用者

就因為你是單位的新人,不大可能剛來到單位就得到領導信任、不會交內給你重要的事情容,看似一些瑣碎的雜事,實際上既是領導對你的鍛鍊也是對你的考驗,如果把這些瑣碎雜事都做好了,相信不出半年,領導一定會安排更重要的事情讓你做,到時候真的大考驗就來了。

有一句為人名言,我認為同樣適用於職場:勿以惡小而為之,勿以善小而不為。

希望能夠幫到你

6樓:匿名使用者

新人期一般都是這樣的 ,領導先安排瑣碎的事,你如果能幹的完美,才會給你更重要專的任務,主要是對人不熟悉,有個考察期

如果是入職很久或者工作經驗豐富的,屬領導這邊安排,如果和工作無關的事情,可以考慮換東家了,

7樓:石頭碧麻陽

看情況啊,如果是對我今後工作有益,而且能增加和領導的感情,當然樂意了。如果是對工作毫不相關,且不是我該負責的,就會找理由拒絕。

8樓:芮寶

首先端正心態,既然是新人那麼就要抱著謙虛的態度去學習;

領導安排做零碎的事情就是一個學習的過程,不積跬步無以至千里的道理古人早就告訴我們了。所以先靜下心來學習。

簡單的事情複雜做,多思多想才能進步。

9樓:匿名使用者

一方面,認認真真的把那些事做好

另一方面,儘快的提升能力,成為工作中不可或缺的重要人物,那時候,領導就捨不得讓你做那些瑣碎雜事啦!

10樓:晏制寐伊

努力做,認真幹!

第一:讓領導對你有個好印象,

第二:做雜事打好基礎功

第三:一邊做雜事一邊觀察公司情況

第四:瞭解自己主要的事

11樓:

有可能培養你,當然了還有可能吧你當牛使

12樓:投資價值財富

做唄,但是做的要漂亮,要張揚

13樓:

瑤瑟怨(溫庭筠)月夜(劉方平)

14樓:

第八十五回:賈存週報升郎中任,薛文起復惹放流刑

如果去單位來了新人,你是老員工,新人不想打掃衛生,叫你來打掃,你會怎麼回答

問一問他為什麼不想打掃 如果他確實有困難,自己就幫他一下 如果他偷懶 嫌髒,那就不搭理他了 沒必要算的這麼清楚的,也沒有必要跟他計較,喜歡做事的人終歸會討人喜歡的。所以你沒有必要跟他計較 只能輪流了!畢竟抬頭不見低頭見!老闆給你一個位置 所以很多時候你都已經做自己不想做的事了 爭吵不如實幹來的實在 ...

你會如何推託領導安排的工作

不要想到拒絕,要通過一段時間揣摩領導這樣安排的目的,然後再想對策。或許你在領導心目中有了一定的位置,在培養你,或者在同事中樹立你的威望,為以後提撥你打基礎也未可知。必須要和領導搞好關係,而與同事相處同樣重要,認真工作,低調做人,這是能夠在機關裡生存的法則!給主要領導乾和上司幹肯定沒話說,隨叫隨到。但...

你工作很努力,領導很器重你,經常叫你幫忙做本職工作之外的事情

應該這樣回答領導把任務交給我,既是多我的信任,也是我能力鍛鍊的一次機會,我一定會盡全力圓滿完成任務 首先,我會努力完成我的本職工作 然後,工作之餘,我會加班加點盡力完成領導交付的本職工作之外的任務 如果我實在完不成領導交給的本職之外的工作,我會跟領導及時聯絡,說明情況,讓其他人員幫忙完成,畢竟人無完...