1樓：中公教育宣子
您好，很高興為您解答
遇到同事說你的壞話，首先要把心態放平和，反思自己是不是有什麼做的不對或者不妥的地方，多溝通，如果真的是自己的問題，要意識到自己的錯誤，主動道歉，希望求得對方的諒解，其次，在處理同事關係上多用點心，多關心他人，用積極樂觀的心態感染他人~
2樓：山河大道任我行
2020龍巖公務員面試，這個可以是很不錯的想法，可以去參加一下
3樓：水果莢心糖
我覺得身正不怕影子斜，既然同事說我的壞話，或許我哪個地方做的讓同事不滿意了，我會注意更加努力。如果不是我的原因，我也會做好我自己認他去說。
公務員面試真題：有人給你說別人的壞話，你會怎麼
4樓：匿名使用者
看這個人和我關係咋樣把，如果好的話，我就開導一下，告訴她別在人背後說壞話，有問題就當面委婉一點的提出來，別在背後議論，不好，如果這個人關係一般，或者不怎麼好，我暫且聽著，然後對這個人敬而遠之，
你新到了一個單位，有位同事以為你說他的壞話，因此牴觸疏遠你，你該怎麼辦。 公務員面試題目，望全面分析
5樓：黎明
1、先分析造成的原因，從自己的言行及他人相處，利益分析等；
2、如有必要，找合適的機會自然切入問題，尋求誤解消除；
3、順其自然，心平氣和，裝作不知，仍然正常交往。
6樓：匿名使用者
心態平和，保持禮貌，做好自己份內的工作，儘量協助他人的工作。完了。
7樓：匿名使用者
作為同事我們必須齊心協力的精誠合作為集體謀利益。所以我會和他走近、交個朋友，再之後的日子裡以實際行動向他證明我的為人和人品。
8樓：頭屯河區環保局
不用可以解釋，所謂路遙知馬力，日久見人心。況且解釋不見得會有人聽，所以用做的，不用說的~~面試時遇到這個題目，記得保持中立態度~~以下答案僅供參考~~
首先，發生這樣的事，我會自我反省，查詢自身不足，學人長處補己短處。同事之間相處是一門學問，相處得好了大家開展工作也會順利得多，所以找適合的機會我會和他解釋清楚，當然解釋不見得會有效果，我不會強人所難，會用行動證明自己！
9樓：浩然悠人
用行動來表現。日久見人心
10樓：匿名使用者
不要特意的去解釋，正常對待就可以了，等時間長了對方自然知道你沒有說，行動來表現
公務員面試 同事說領導壞話怎麼辦
11樓：跳跳
面試題目如果是這個的話，回答主要以下幾個層次自己不會參與這種說壞話
內背後說壞話是不容對的，所謂壞話，一般都是失實的，這是人品有問題如果是真實問題的反應，應該通過組織，找紀委或者組織人事部門反映如果還不算是違紀，只是小的工作不力或者是小問題，應該直接當面向領導提出建議，相信領導也會考慮是否採納的。
總之，要按規矩辦事，領導也是同事，可以多溝通
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