1樓:匿名使用者
這個多了去了來,企業誠自
信問題可以說是bai涉及所有問題,du最主要的就是涉及企業自zhi身的生存dao問題,由生存問題引出企業與交易對方合作問題,銀行貸款問題,國家稅收問題,這三個是主要的外部問題,另外再有的話,企業內部,企業老闆不誠信,本身人品差,那對員工也好不到**去,員工不能產生凝聚力,企業內部不穩,也就走不長遠
關於企業怎麼建立誠信體系 5
2樓:笑笑師伯
**以下資料供參考
由於企業經營所在地區的法律背景、政治文化、經營特點,所處的行業差異較大,企業誠信體系建設目前還沒有形成固定的執行模式。發達國家都建立了比較完善的信用體系,而企業誠信模式也不盡相同。許多跨國公司有比較完善的誠信建設體系,側重點也有所差異。
儘管如此,企業普遍認為,誠信建設是一項系統工程,貫穿企業經營的全過程,對於企業可持續發展有至關重要的作用。
1.確定誠信為核心經營理念
觀念的確立是行為的基礎。企業誠信首先是一種道德觀念。因此,企業首先要把誠實守信作為企業的核心理念,並納入到企業遠景和戰略發展目標中。
在核心理念和價值觀層面,企業應建立以誠信為基石的核心理念,將誠信作為企業核心價值觀。這既是企業誠信理念集中而概括的表達,也是對企業誠信理念的培育方式。多年來,無數國際知名企業,已經將誠信理念融入到核心理念中。
2.領導層是企業誠信建設的重要保障
企業領導者在決定企業的發展方向、經營方針的過程中處於舉足輕重的地位,而且企業的發展戰略和經營方針本身就是企業及其領導層的意志轉化。因此,企業領導層對於誠信建設的效果和成效發揮著重要保障作用。從這個意義來看,企業領導人不僅是企業誠信建設的設計者和倡議者,而且成為身體力行者,他們也必將通過示範引導整個企業誠信經營,帶動員工誠信自律,成為企業誠信建設創新和轉換的帶動者。
3.進行內外部現狀評估,為誠信體系建設提供決策依據
完善企業誠信體系,企業有必要對自身已開展的誠信建設狀況進行梳理,及內部診斷和總結,並在此基礎上形成企業誠信建設政策,以指導企業更加系統、規範、有效地推動誠信建設工作。企業誠信體系建設診斷一般可分為以下3個步驟:
(1)準備階段
召開企業誠信體系建設內部溝通會;制定企業誠信調研計劃。
(2)實施階段
企業內部調研:企業各級內部人員訪談;收集內部誠信相關資料。
企業外部調研:行業誠信情況調研;產業鏈誠信調研;利益相關方情況調研。
(3)分析與彙報階段
收集的資訊歸納及分析;分析結果總結並撰寫彙報材料;調研彙報;企業誠信體系總體政策建議。
4.建立全面企業誠信建設體系
企業誠信建設是一個系統工程,涉及到了法律、道德、經濟、行為等不同層面的問題,因此需要通過建立相關制度,並對實施情況進行動態考核和持續改進。在對現有誠信建設診斷分析的基礎上,企業應因企制宜,深入討論,精心構建企業誠信建設體系,並在實踐中不斷探索和完善,不斷髮展。從共性來講,企業誠信建設內容通常包括以下4個方面:
法律層面、道德層面、行為層面、經濟層面。而且四個方面不是相互割裂的關係,而是相互補充,共同組成企業誠信建設的內容。
5.設立組織架構,明晰職責分工
如何結合自身的特點, 建立有效的誠信建設管理組織架構,已成為企業領導層在誠信體系建設中必須要考慮的重要問題。一般來說,企業設立相關的企業誠信管理機構或協調機構,應該遵循以下原則:結合實際和靈活性原則、集中管理和全員參與原則、權責明確原則、資訊暢通原則、嵌入性原則(也就是誠信建設活動必須與企業的日常經營活動相結合)。
國際經驗表明,企業誠信建設和信用管理機構在現代企業經營中發揮著舉足輕重的職能和作用。
6.執行監督,加強考核評估,持續改進
成功的企業經驗證明:5%在戰略,95%在執行。在當前企業誠信建設中,只有通過執行制度來實現有序管理,在管理過程中不斷完善制度,才是誠信建設的根本意義所在。
考核評估是企業誠信體系構建中必不可缺的一個重要環節,是不斷總結企業誠信建設過程中取得的經驗和教訓,為不斷持續改進提供重要的基礎和依據,是推動企業誠信良性提升的不竭動力。(**企業管理雜誌)
建立誠信制度體系包括哪些方面 簡答
3樓:河傳楊穎
社會誠信制度,主要包括建立完善的信用法律體系、行政規章和行業自律規則等。
信用管理和服務系統,是由各社會主體單位,包括行政機關、企業、事業單位內部的信用管理系統;以及社會專業機構承擔的資信調查、聯合徵信、信用評級、信用擔保、信用管理諮詢和商賬催收等社會專業服務系統所構成。
社會信用活動,主要包括消費者信用活動、企業信用活動、銀行信用活動和**信用活動等。
監督與懲戒機制,主要包括信用監管制度和失信懲戒制度,運用行政、經濟、道德等多種手段,依法對信用活動行為進行監管和失信懲戒,將有嚴重失信行為的企業單位和個人從市場經濟的主流中剔除出去,同時激勵守信企業單位和個人。
現代社會誠信體系是包括現代誠信文化、有效的產權制度、民主政體、健全的法制及社會信用服務組織等在內的一個廣泛的社會系統。其中,誠信觀念和文化是基礎.產權制度是核心,民主政體和法制是保障.信用服務組織是工具。
現代社會誠信體系正是以上各子系統有機配置、互相支援的完整的社會規範體系。現代社會誠信體系建設,實際上就是通過把與誠信建設有關的社會文化、制度、工具等資源有機地整合起來;
並通過教育、鼓勵和懲罰等多種手段,引導和規範社會成員的價值取向.使他們自覺地選擇誠信,共同促進社會誠信水平的提高,從而維護正常的社會秩序,保障經濟的繁榮和發展.並最終達到人們生活的和諧與幸福。
4樓:司馬刀劍
建設誠實信用的社會,需要從制度建設入手。這個制度建設就是使人願意誠信待人做事,使這樣的人有保障,比如一旦因為信任別人吃了虧,他能得到補償
全面推進包括政務誠信、商務誠信、社會誠信等在內的社會信用體系建設。**要以身作則,帶頭推進政務公開,依法公開在行政管理中掌握的信用資訊,提高決策透明度,以政務誠信示範引領全社會誠信建設。
加強基礎建設。制定全國統一的信用資訊採集和分類管理標準,推動地方、行業信用資訊系統建設及互聯互通,逐步消除「資訊孤島」,構建資訊共享機制,在保護涉及公共安全、商業祕密、個人隱私等信用資訊的基礎上,依法使各類社會主體的信用狀況透明、可核查,讓失信行為無處藏身。
用好社會力量。企業要把誠信經營作為安身立命之本,切實做到重合同、守信用。發揮行業組織自律和市場機制作用,培育和規範信用服務市場,形成全社會共同參與、推進信用體系建設的合力。
加快推動立法。把健全相關法律法規和標準體系作為重要基礎性工作,列入立法規劃儘快推進實施,使信用體系建設有法可依。
5樓:彩霞滿天光
首先要從我們的**做起,因為誠信是**存在的根本,**誠信是社會誠信的基礎。認真分析社會總體信任程度下降的原因,主要有以下幾個方面:
市場經濟體制不完善。近年來社會經濟活動中出現的「毒膠囊」、「皮革奶」、「三聚氰胺奶粉」、「地溝油」等食品安全問題以及各種假冒偽劣商品的存在,正是由於市場經濟體制不完善所導致的。在追求經濟發展的過程中,一部分人唯利是圖甚至鋌而走險通過違法犯罪的手段謀取不正當利益,製假售假、坑蒙拐騙,昧著良心賺錢,使社會誠信遭到極大的破壞。
道德水平滑坡。經濟社會的日益發展,導致人們的道德觀念受到了來自多方利益關係和多元文化的衝突,「誠信」等傳統道德因為受到衝擊而在許多領域喪失了其應有的作用。
誠信制度建設相對滯後。諸如關於企業和個人誠信的徵信制度、公開制度、評估制度等還不健全,誠信制度存在漏洞,失信行為得不到應有的約束,或者失信成本遠遠低於所獲利益,導致了守信者吃虧、失信者得益的現象,在一定程度上助長了失信行為。這其中,**「以身作則,帶頭推進政務公開,依法公開在行政管理中掌握的信用資訊,提高決策透明度」無疑是重中之重。
要遏制誠信缺失,必須建立完備的制度體系,充分發揮**公信力的威懾作用。**要率先推進誠信制度建設。**推動誠信制度建設包含兩方面的內容:
一方面,要加強**系統內部的誠信制度建設,包括實行政務資訊公開和失信懲戒等。前者包括公文公開、新聞釋出、網路查詢等,後者則是指公開道歉、經濟賠償等對失信行為的制裁。另一方面,要積極推進信用管理制度的建設,**要制定市場準入、失信約束和處罰機制,建立信用評估準則、評估方法和管理辦法等符合市場規律的誠信體系的「遊戲規則」,充分調動社會各方面參與誠信體系建設。
當前,要以企業和個人徵信制度建設為突破口,推動全社會誠信體系的完善,把分散在各部門、社會各方面的信用資料加以整合,化零為整,發揮整體效用。儘快制定、完善和推進資料庫結構和標準,信用資料格式、內容、指標和標識標準等的統一,資料庫技術支援軟體的相互相容等,實現各部門、地區和企業的信用資料互聯互通,資訊即時交換和共享。
要以產權制度改革為突破口,為企業誠信奠定紮實基礎。信譽是在「重複博弈」中建立起來的。產權制度的基本功能就是給人們提供一個追求長期利益的穩定預期和重複博弈的規則,從而使人們自覺地去遵守誠信原則。
北京大學經濟學教授張維迎在分析企業誠信時說,中國的企業中,主要是國企不講誠信。這是因為,國企沒有真正的所有者,沒有企業誠信價值的索取者,所以沒有人考慮維護企業的信譽。在國企工作的人,類似於過夜和尚,他們今天住在這個廟裡,但明天還在不在,是他們自己決定不了的,因而這時候他們就不會關心這個廟的存在和未來。
為規範企業的市場行為,提升企業誠信,我們必須按照現代市場經濟的要求,加快建立現代企業制度,以完善企業的產權制度,使之成為真正的所有者或市場主體。在此基礎上,通過完善企業信用資訊收集整理、信用評估、信用風險管理等制度,逐步提升企業的誠信水平。
要建立和完善個人信用制度。個人信用制度是社會誠信制度的核心,完善高效的個人信用制度是建立我國社會誠信體系的突破口。市場經濟條件下,個人成為真正意義上的「社會人」,每個人都會面臨大量的經濟交往,誠信就顯得比計劃經濟時代更加重要。
西方發達國家在個人信用制度的建設方面積累了許多成功經驗。以美國為例,伴隨一個人終身的信用安全**如影隨形地跟蹤著這個人的信用記錄,不良的信用記錄將讓這個人付出致命的成本,而為社會節約著巨大的成本。當前,應借鑑發達國家信用管理的先進經驗,儘快實行個人信用實碼制,並逐步擴充套件個人基本賬戶,逐步建立起包括個人信用登記、查詢、評估制度以及個人信用風險預警、管理及轉嫁制度在內的完備的個人信用制度,引導個人增強誠信觀念,抵制失信行為。
要完善誠信資訊披露制度。建立依法、規範、統一的誠信資訊披露制度是目前的當務之急。通過誠信資訊廣泛披露形成的社會性懲戒,將形成有效的失信約束力量,使失信者的具體失信行為轉化為對全社會的失信,讓失信者一處失信,處處受制,失信成本**提高。
比如,新聞媒介公開發布誠信資訊及**失信者「黑名單」和「不良記錄」,組織群眾公開評選「重合同守信用」單位和公信力佳的**及司法部門等,不斷強化社會監督與**監督。
建立誠信激勵與懲罰制度和執行機制。在市場經濟條件下,面對以營利為目的的企業和個人,只有通過利益導向──激勵約束機制,才能從根本上啟用企業、個人的守信行為。一方面,可以通過評級活動遴選守信企業,並對信用良好、信用等級較高的單位在**和企業債券發行上給予優先的制度安排,在金融、工商管理、稅收等方面給予優惠和便利。
另一方面,以提高失信成本為基本出發點,對信用記錄不好的企業和個人,給予信貸、經營等各方面的嚴格限制,對屢次違約的企業令其退出市場等,真正實現「好人有好報,壞人有壞報」。
企業誠信體系建設採取什麼樣的措施
一 把握企業是市場經濟活動的主體，建立企業誠信檔案。如果企業失去了誠信，市場經濟就沒有秩序可言。所以要逐步建立企業誠信檔案，健全企業誠信的評價 查詢和服務系統，引導企業樹立 品牌 意識，打造企業的 誠信名片 和 身份證 二 提升企業資訊的透明化，加大失信成本力度，優化市場誠信環境。企業交往中需要誠信...
朋友叫我冒充家長請假這會涉及什麼法律問題麼
親,不會涉及問題,只是到時候你朋友要是被抓住了,會違反校規,視情節輕重可能面臨警告,通報批評之類的懲罰。你如果不是他們學校的學生的話,不會處罰到你的頭上,如果你是,那麼可能面臨和你朋友相同的處罰 不涉及。社會危害性太小,不值得立法來制約。違反學校規章 僅此而已 關於找朋友冒充家長給老師打 請假.10...
外貿企業會計所涉及的會計科目都有什麼？我剛入道請大家幫助謝謝
有相當一部分外貿會計或準備從事外貿會計工作的人員，希望有一套完整的 全面系統的外貿企業會計真賬，幫他們儘快瞭解和掌握外貿企業會計的做賬技能和方法，以勝任日常工作，提供業務水平。正是在這樣的背景下，珠三角會計網獨家推出這套外貿企業會計全盤真賬模擬實訓 連續三個月的賬務 想獲得此資料或更多行業真賬實操請...