1樓：**的羅曼斯
她這種做法，是有問題，有毛病。只能從其它同事瞭解一下她的為人。
新到一個地方工作，一起來的新人跟老員工處得很好，就剩我一個人感覺融不進去，
2樓：有錢人很苦惱
老人擠兌新人，
復很常見。
你此制時你要是感覺bai融入不進去du，想要退出，那他們該zhi有多高興！dao
在你還沒有得到同事的認可之前，看你不順眼的人有一萬種方法把你擠兌走！
好好幹！領導讓幹啥就幹啥，別去香迎誰，別去討好誰，幹好本職工作。
時間長了，你的根就深了，你的為人大夥也就瞭解了，同事對你的認可也就成立了。
慢慢來，你老怕融入不進去，半途而廢，多虧啊。
3樓：三月春風起
這樣看了問題出在你，要學會與人相處，看到他人的好就是一個很好的相處王道
4樓：tc發資訊
多做事情少說話，和一起來的員工多交流，多交幾個知心朋友
5樓：匿名使用者
現在很多公司都是這樣，新來的就會被排次，沒事多跟他們接觸多做少說！可以買點吃的東西大家一起分享哦！！
6樓：拒絕就哦
不會的，用心就好，或者時間長了就可以了。
7樓：匿名使用者
你要學會適合新環境，結交人為關
作為新同事怎麼和公司老員工相處啊？我剛去公司，只有我一個新人，其他的同事都很熟，就我一個人
8樓：匿名使用者
低調，多微笑多做事，觀察能力出眾的多請教
9樓：趙_人
無他，尊敬而已bai。
敬人即是抬du高對方，人則zhi不辱之，不dao恨之，不嫉之。是待人接物不敗專之法。
注意：1尊敬要長久屬保持。不保持就自曝前面的尊敬全是虛假，適得其反。
2尊敬要適度，要保持距離。不適度就是恭維溜鬚，不保持距離終究會因過近而被排斥。
敬而久之，敬而遠之，是敬之法則。就好比月亮之於地球，地球之於太陽。敬而久，敬而遠，方能永恆轉動而不敗。
我不愛說話，在工作中，總感覺別的同事之間關係都很好，領導每次對別人說話都客氣的很，
10樓：浮萍愛浮伝
不管到**上班都有這樣的經歷，因為你是本科生但是你是新手，不懂的一定要謙虛點，不要讓別人感覺你是學歷高就有優勢，剛到那裡上班都是要被使喚的，等你一切都熟悉了，人際關係也處熟了應該會好的，加油
11樓：匿名使用者
新人都是這樣的 慢慢來 一步一步來 忍
12樓：叢林季風
年輕人沉下去才能浮的上來
13樓：那不堪的童年
我也是這樣的 嘴巴長在別人身上她想說你又不能怎麼樣？用實際行動來證明自己
最近一段時間，和同事關係處的很不好，總感覺都對我有意見一樣的，也不和同事任何人說話，一句話也不想說
14樓：匿名使用者
以公事為由與大家溝通比較好。
15樓：紫色碎畫裙
是不是最近心情不好，沒什麼的呀，你做自己的工作就好了，不要想太多了
如果遇到性格合不來的同事，該怎麼處理我和同事之間的微妙關係呢？
16樓：匿名使用者
01瞭解同事和自己的性格脾性
每個人都有自己不同的性格特徵，進而有不同的處理事情的思維方式。很多情況下，同事之間發生矛盾，集中在思路的分歧上。若是雙方都能對自己或對方的性格清晰的瞭解，那麼在溝通中，站在別人的角度看問題會更多，也能更好的化解相互之間的分歧。
對自己的性格進行一次全方位的測驗，通過disc的性格模型測試，來了解自身的性格是怎樣的。哪些方面是高值，自身的性格特質和每種型別的性格特質之間，會有怎樣的矛盾？這些矛盾，可以通過哪些努力來化解？
化解的過程中，需要對方做出的反應是哪些？自我調節的方面優勢哪些？
通過逐個問題的回答，摸準自己的脾性，也客觀的看待同事的脾性，為以後好好共事做準備。
02多發現對方的閃光之處
人通常會有「短視」的缺點，也就是當你喜歡一個人的時候，他身上所有的東西都是好的；但你討厭一個人的時候，他的任何行為舉止，你都會厭煩。當處於片面化看人的時候，你會失去很多真相。
你討厭他行事謹慎，畏畏縮縮，但正是他的事無鉅細的全面，避免了你的毛糙所造成的損失；你討厭他大大咧咧，無所顧忌，但正是他的外向敢闖，為公司接來了維持經營的業務。
不妨選擇一段時間，一天，一週，一個月，去用心觀察和自己性格不合的同事。觀察他工作中行為，思考為什麼他會怎麼做？如果自己碰到他的情況，會怎麼處理？處理的後果，又會是怎樣？
拋開以往的成見，用全新的視角去看待他們，你對他/她的看法會大為轉變。
03過一天解決矛盾
當在工作過程中，和性格不合的同事發生矛盾了，首先要把情緒得穩定下來，不在自己情緒不穩的情況下，作出任何「愚蠢」決定。給自己一天的時間，到第二天再去回頭來解決矛盾。怒氣會讓人的智商變為零，不會考慮後果。
所以，生氣時，別去做決定。
17樓：匿名使用者
性格不同，處理起來不但不愉快，而且很累。如果對方素質好的人，還是比較容易改觀的，但是如果對方素質不好，自以為是，我行無素的人那麼是很難處理的。首先，考慮是否可能逃避？
「惹不起但是躲得起」。比如你或他可能離職嗎？如果都不能逃避，那麼剩下的就是全力面對，沒辦法可想……剩下的是處事技巧了，首先是認可，因為你對對方的缺點或自私不認可，你會用批評的眼光和心理去面對，越看越不順眼，越看對方的缺點越多，越看對方的素質真的很差，……所以只有懷著認可，認同的心理，甚至是欣賞的心理去面對，去發現對方各種優點，那麼就會感覺對方也不是很可惡，不是很難相處，因為你的欣賞，他有感覺，另外就是興趣，你對他的某些愛好、或成就、優點有興趣，那麼他也會對你有興趣。
比如一句，「你在高中什麼事這麼厲害」他會驚訝，他感覺你對他的事有興趣，記得牢……，興趣就是適度去了解他。另外，就是距離產生美，除了前面的興趣，但是在一起的距離可以控制，不要走的太近。再者，保持心態，他工作做的好做的壞，很多和你無關，你就保持呵呵的心理。
始終保持友善的笑臉
18樓：月光一族於
如果對合不來的同志有厭煩情緒，儘量剋制，保持距離，除了工作接觸之外，平時不要來往，也不必說明為什麼這樣。
19樓：匿名使用者
處事技巧了，首先是認可，因為你對對方的缺點或自私不認可，你會用批評的眼光和心理去面對，越看越不順眼，越看對方的缺點越多，越看對方的素質真的很差，……所以只有懷著認可，認同的心理，甚至是欣賞的心理去面對，去發現對方各種優點，那麼就會感覺對方也不是很可惡，不是很難相處，因為你的欣賞，他有感覺，另外就是興趣，你對他的某些愛好、或成就、優點有興趣，那麼他也會對你有興趣
20樓：四川萬通汽車學院
工作中與同事發生矛盾，可以主動找到他就工作中發生矛盾的問題，交換意見並向對方道歉，指出自己不對的地方，我想對方看到你真誠道歉一定被你感化，兩人就會和解，但是還是要堅持真理，不能在影響工作的前提下和解。
21樓：匿名使用者
所謂品格（品質），是人的內在特性之一，通常指一個人的道德價值取向，也就是我們常說的一個人的人生觀和價值觀，一般以善惡分之。性格與品格屬同一層級，也屬人的特性之一，但通常以內向或外向分之，而不存在善惡之分。人與人之間能否合得來，能不能成為好朋友，不在於兩個人的性格是否相近，而在於雙方是否具有相近的人生觀和價值觀，我們經常聽說的所謂「臭味相投」就是這道理。
以上我們可以說，兩個性格不同但品格相近的人，有可能成為好朋友，但兩個品格不同，即人生觀和價值觀差異很大的人，雙方對事物的認識包括對善與惡的認識也是不同的，你與他不可能成為好朋友，哪怕你再友善。
22樓：匿名使用者
你說的很對，人不可能和所有的人成為朋友
同時也不要奢望和所有的人成為朋友
有時候還是適當保持距離的好一些
對於不好相處的同事，就敬而遠之吧
沒必要去委屈求全
更沒必要為了迎合別人而委屈了自己
23樓：虞美人卓尚
任何人不會按照你的思想相處的 人際關係相處起來模式也大大不一樣 既然性格不是很合 那就少來往 所指來往 是私下社交 工作上需要交涉的大大方方的溝通
但最好的還是 內心大度一點 不要計較他人的不好 人無完能 每個人都有優缺點 多多欣賞別人 換個角度看可能就不一樣了
24樓：魏延
和不來的性格，最好不要在一起，要不要去深交，儘量避開，如果是同事，每天上班都要在一起的話，做什麼事都帶『和』些，彼此尊重，各自做好自己的事。就沒有事了。
25樓：尹美爾
努力做好自己的事情，性格合不來就不要硬去成為朋友，保持一點距離，避免爭吵影響大家工事
26樓：阿彌陀佛
忍讓對方，包容對方，寬恕對方，原諒對方就好，大度一些，多忍耐，多寬容，善待對方就好，南無文殊菩薩。
27樓：匿名使用者
做好自己，不八卦，不人云亦云就可以。大路朝天各走一邊。對事不對人。
28樓：至臻尚品
可以換位思考 遇到性格不合的 可以從他的角度想想或是儘量避免與其發生衝突
29樓：封莉
和同事能成為朋友的比較少。你們只要工作上達成共識，工作的態度一致，人家也挑不出你啥毛病。
30樓：匿名使用者
有些人性格合不來是天生的，沒辦法化解。但是說不定你們有共同的愛好，多瞭解同事喜歡幹嘛，牛皮要吹得來，感情像花兒開。 聊不下去就光聽對方說，他會覺得你是一個好聽眾，原意和你訴說，你們感情自然昇華
31樓：匿名使用者
能處的來就深交，處不來也不要翻臉，只是同事而已，維持表面和睦就好，沒有必要花費很長時間在這方面的
32樓：妮妮醬
緩和關係可送禮，可請吃飯，可投其所好。
33樓：網易書魂
最好的辦法是少接觸。你再努力都溝通不好。
34樓：匿名使用者
要積極求同，同一願景是最好的方法，一切以正能量，單位利益為出發點
35樓：密探達文西丶
跟誰能說到一塊就說，說不到一塊就不要強求了
親戚幫忙找的工作，去了以後跟同事關係處的不錯，但是老闆總有點
你剛開始工作可能會有一點的誤會，不管是不是親戚找的工作，要是有人一直給你安排活幹，不論是他自己不想做還是要鍛鍊你的能力，我自己的經驗是好好做，這真的是鍛鍊自己，剛開始工作最怕的就是領導不給你活幹，那樣一年後你會發現一個可怕的現象，那就是自己一年什麼事情貌似都沒有做，而且自己以前的銳氣被消磨掉了許多，...
和女同事關係挺好的，基本上無話不說
你直接表白，根據你的描述她是喜歡你的 極有可能是傳銷，她會間隔時間給你打，聽你對她說的有無興趣，然後她會和她那邊人你，然後說更誘人的事情，目的就是讓你去，到了你就會發現什麼店生意都沒有，她會說有個很好的生意，想給你機會一起做白日夢的大財，然後讓你聽一些人講課，傳銷裡真的什麼人都有，所以不要去聽他們講...
男朋友和他的女同事關係太好了男朋友和女同事關係太好。怎麼辦
我很佩服你的忍耐力。但是你不要鬧，你可以像一樓說的那樣找個哥哥類似的人幫你演一場戲。看看他是什麼感受，他會不會阻止你。如果他當作什麼也沒看見那麼請你離開你的男朋友吧。希望你找到一個好的解決辦法。千萬不要相信你的男朋友了。都這樣了你還猶豫不決。非得哪天他和那個女的在床上了，你才知道你當初的信任有多麼愚...