營造風清氣正的村級換屆環境防止帶病上崗。這個帶病上崗是什麼意

2021-04-17 13:56:50 字數 2439 閱讀 4996

1樓:飄零下線

為確保換抄屆選舉工作依法、襲順利、平穩開展,bai營造風清氣正的換屆du環境,金溪縣zhi檢察院利用自身資源優勢,開展職dao務犯罪資訊查詢工作,防止擬選拔任用幹部帶病「上崗」。

換屆選舉涉及近千名村委會幹部,法院查辦村委會幹部**、挪用、行賄犯罪,其中還有部分村幹部仍在緩刑期,被限制人身自由,還有部分正在接受檢察機關調查。為防止問題幹部當選,該院與縣委組織部門建立了資訊共享機制,將該院近年來查辦的職務犯罪案件資訊交由組織部門,並要求加強資訊公開工作,對候選人具有犯罪記錄的應當向選民公開,保障選民知情權。同時按照村委會選舉法規定,通知鄉鎮選舉委員會取消正在接受調查候選人資格。

如何營造風清氣正的村兩委換屆環境

2樓:小李燒雞金牛

如何確保換屆工作健康順利進行?營造風清氣正的良好環境顯得尤為重要。因為換屆風氣的好壞,直接關係換屆工作成敗,關係黨的形象和威信。

充分發揚民主、推進幹部人事制度改革、嚴肅換屆紀律,是實現換屆目標的三項保證舉措,而發揚民主、推進改革都離不開嚴肅紀律。紀律不嚴、風氣不正,就會歪曲民主,就會破壞改革,就會降低選人用人公信度。因此,我們應充分認識到,風氣不正是干擾集中換屆工作的最大危險,嚴肅紀律是集中換屆工作順利進行的重要保證。

各級各部門切實把嚴肅換屆紀律擺在突出位置,增強貫徹執行的自覺性和責任感,以堅決態度和有力措施,嚴厲整治選人用人上的不正之風,用鐵的紀律保證全市換屆工作風清氣正、圓滿完成。這就要求做到一要嚴格落實換屆紀律工作責任。只有明確責任,落實責任到位,才能做到分工有序,有條不紊;二要認真抓好換屆政策紀律的學習教育。

各級領導幹部要帶頭認真學習、深刻領會嚴肅換屆紀律要求,做好思想政治工作,教育引導幹部增強紀律意識、嚴守紀律規定。三要推進幹部選拔任用工作民主。積極探索完善初始提名、差額選任、資訊公開等制度,不斷提高選人用人公信度。

四要加強換屆全過程的監督。緊緊圍繞民主、考察、公示和換屆選舉等關鍵環節,強化對換屆工作的全過程、全方位監督,通過專項督查和暗訪檢查,加強對各縣區各單位執行換屆政策、嚴肅換屆紀律情況的督促檢查。五是嚴肅查處違反換屆紀律的行為。

那麼作為一名普通黨員或群眾,這就要求自覺嚴格按照德才兼備、以德為先用人標準,推選政治堅定、有真才實學、實績突出、群眾公認的優秀幹部,不選那些跑官要官、拉幫結派的人,不選那些弄虛作假、投機取巧的人,不選那些以權謀私、爭名貪利的人,切實為嚴肅換屆紀律、營造風清氣正良好環境做出應有的努力和貢獻。

如何嚴肅換屆紀律,營造風清氣正的換屆環境

3樓:王蘇瀟

1、遏制選bai

人用人上的du不正之風,樹立正確的幹部

zhi選拔任用工作導dao向,營造風清氣正回的換屆環境,既答是黨的一貫要求,也是廣大幹部群眾的熱切期盼。紀檢監察機關一定要充分認識嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的重要意義,把嚴肅換屆紀律工作擺上重要日程,統一思想認識,明確工作任務,增強責任感和緊迫感,加強宣傳教育,堅持教育在先、警示在先、預防在先,把嚴肅換屆紀律工作做在前面。組織部門要進行嚴肅換屆紀律的專題教育,尤其是把典型案例作為反面典型,進行警示教育,教育引導各級領導幹部認真學習、嚴格遵守換屆工作的政策、法律、法規和紀律,帶頭匡正換屆風氣。

2、紀檢監察機關、組織部門一定要認真履行職責,強化監督,嚴肅執紀,把好乾部的廉政關,切實防止在換屆中出現幹部「帶病提拔」、「帶病上崗」問題。要切實加大工作力度,把工作做在平時,做在前面,加強對幹部廉潔自律情況的日常瞭解,對領導幹部黨風廉政情況線索進行認真梳理,準確把握幹部隊伍廉政狀況,為把好乾部廉政關奠定堅實基礎。

如何理解推動全面從嚴治黨向縱深發展,營造風清氣正的政治生態02

如何改進幹部作風,營造風清氣正的政治生態

4樓:匿名使用者

全面落實從嚴

治黨新要求,要突出一個「嚴」字,堅持從嚴教育管理選拔任用幹部。切實加強黨員幹部的思想教育,引導廣大黨員幹部提高理論水平、增強黨性修養、堅定理想信念。堅持以嚴的標準要求幹部、以嚴的措施管理幹部、以嚴的紀律約束幹部,使幹部心有所畏、言有所戒、行有所止。

嚴格落實幹部選拔任用責任追究制度,堅決整治選人用人上的不正之風,堅決防止幹部「帶病」提拔、「帶病」上崗,確保幹部選拔任用工作風清氣正。嚴格落實幹部監督管理和經濟責任審計,堅決整治為官不為、廉而不勤、失職瀆職行為。

全面落實從嚴治黨新要求,要落實一個「廉」字,切實加大懲治和預防腐敗工作力度。堅持懲防並舉、標本兼治,深入抓好反腐倡廉教育,嚴肅黨內政治生活,教育引導黨員幹部嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,築牢拒腐防變的思想道德防線。強化權力執行的制約和監督,加快形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防範機制、不想腐的保障機制,把制度的「籠子」扎得更緊更牢,提高制度的約束力和執行力,真正實現用制度管權管事管人。

堅持以零容忍的態度懲治腐敗,不論涉及誰,都要一查到底、決不姑息,切實做到凡腐必懲、除惡務盡,以反腐倡廉的實際成果取信於民

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