1樓：1949的忘憂草
由單位替你交社保的，女性5o週歲可以辦理退休手續
2樓：匿名使用者
目前國家規定退休年齡為：男60歲，女50歲，女幹部55歲
原企業女職工下崗後自己繳納養老保險退休年齡是多少，50還是55
3樓：
按照現行社保政策，需同時滿足以下兩個條件的參保職工，方可在辦理退休手續的次月起，按月領取基本養老金。
1、到達國家法定退休年齡:男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。
2. 累計繳費年限不少於15年。
在單位時，如果職工身份是女職工，退休年齡就為50週歲；如果職工身份是女幹部，退休年齡就為55週歲。
早在2023年，國家就釋出了國發（1978）104號檔案，明確規定女工50週歲退休，靈活就業女55週歲退休，是後來根據實行靈活就業養老保險制度之後給予規定的，靈活就業養老保險，是屬於自願的性質，可以參保，也可以不參保，而女工就必須參保繳費。
靈活就業女性無法確定其幹部或者工人身份，因此定為55週歲，隨著延遲退休的計劃逐步實行，退休年齡的規定將走向一致！如果您是交到社保局靈活就業視窗的話，那麼您退休應該是55歲。
4樓：gold橙汁
需同時滿足以下兩個條件的參保職工，方可在辦理退休手續的次月起，按月領取基本養老金。
1、到達國家法定退休年齡:男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。在個人服務視窗參保繳費的女職工，其退休年齡按55週歲確定，其中，原為國有和集體企業正式職工的或隨單位參保繳費達10年以上的，其退休年齡可根據本人自願，選擇50週歲或55週歲。
2、原來在企業的繳費年限至少得滿15年(包括視同繳費年限)，才能按照女性工人50週歲退休的政策退休。
5樓：天地萬物人為本
這個要根據你的工作崗位來區分的，有些工作崗位，比如粉塵大，噪音大，對身體有時間危害的，是50週歲就可以退休拿退休金的。
6樓：可怕的騙術
建議你諮詢當地的社保部門為準，各地的政策不盡相同。有些地方要求原來在企業的繳費年限至少得滿15年（包括視同繳費年限），才能按照女性工人50週歲退休的政策退休。
7樓：易屬兩儀
按社保法規定只要是下崗職工，女性退休年齡為50歲！
8樓：yhy燕子飛
我是湖南長沙的，只要有與破產企業簽訂瞭解除勞動關係的合同，不管是女職工或女幹部都可50歲退休，本人是幹部檔案，50歲退但一次性補交了5年醫保，（長沙補交8900元），社保醫保都進入退休狀態。
9樓：匿名使用者
按規定是55，但是特殊工種可以申請50退休的
10樓：曲飛星
企業女職工一般退休是50歲。女幹部退休是55歲。所以原企業女職工下崗自己繳了保養老金，只要交到50歲。
另外你交滿15年也會可以拿到退休金，但是可能會少一點，因為退休金他是按照你交保的年限來算的。
自由職業者女性，多少歲可以領社保退休工資？
11樓：老楊聊社保
女性自由職業者，可以在50歲辦理社保養老退休嗎？這幾種情況可以
12樓：世外桃源
自由職業者女性繳費年限超過15年55週歲就可以辦理退休手續領取養老金了。
13樓：匿名使用者
女性55,男性60,一直要繳到歲數(或者不能少於15年)。養老保險待遇與繳費年限、繳費金額、你退休上一年的社會平均工資有直接關係。因此不能確定。
不過只15年繳費，今年退休約為500元左右吧。
14樓：
私企50，國企55，自由職業者也是按私企走
15樓：秋天的葉子--飄飄灑灑
按國家實行的退休年齡，目前是女56，男61或者工人檔女51，男56
16樓：匿名使用者
1、目前在沒有新的退休年齡規定出臺前，退休年齡為男性60週歲，女性50週歲，女幹部及靈活回就業人員55週歲。
2、《社答會保險法》第十六條規定「參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；」
我是自由職業者，我已經交了二十年的社保，我想五十歲退休可以嗎？
17樓：如一
不可以的。
社會養老保險繳費年限（含視同年繳費年限）必須達到15年，到達法定退休年齡時才能按月領取退休金，如果超過15年則繳費年限越長退休金就越多。其中失業人員在領取失業金期間，可以免繳養老保險費，其個人養老保險帳戶暫予保留，待重新就業時辦理續保手續，繳費年限則連續計算。
所以國家對退休是一定的規定的，雖然你交社保的年限已經達到，但是年限與年齡缺一不可，所以即使你的社保交了二十年，也不能夠辦理退休手續。只能夠等你達到法定年齡才能夠辦理退休手續。
自由職業者辦理退休手續需帶證件、資料。參保人員達到國家規定退休年齡的當月需攜帶下列證件和資料：
1、戶口薄；
2、身份證；
3、《就業失業登記證》、《再就業優惠證》；
4、《養老保險手冊》；
5、**三張；
6、獨生子女證；
7、市民卡；
8、檔案。
18樓：匿名使用者
自由職業者的退休是有規定的，請看以下內容：城鎮個體工商戶和靈活就業人員為55週歲：（企業社保需要繳納15年，可以在50-55之間任意選擇退休年齡）。
其他的；男性參保人員法定退休年齡為60週歲。女性參保人員法定退休年齡：企業工人為50週歲。
19樓：郭百笑
你所選的繳費基數的20%交的是50退休.靈活就業人員(自由職業者)繳費是你所選的繳費基數的18%是要55歲退休的.關鍵在於你是按哪種人員繳費的決定了你的退休年齡
20樓：我我是隨風
不可以不到法定退休年齡 是不可以辦理退休的
但是你可以在退休之前停止繳納社保
個人交社保女性退休年齡是多少
21樓：匿名使用者
目前國家規定退休年齡為：男60歲，女50歲，女幹部55歲
22樓：匿名使用者
按照國家政策規定，工人50歲，幹部55歲，請採納哦
23樓：韓琦
跟國家的這個法定年齡是一樣的，都是55。
24樓：救難揹包
從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿版55週歲。權
職工按月領取基本養老金必須具備三個條件：
達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；
所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；
個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。
25樓：匿名使用者
你說的是部分地區吧？不可能是全國都這個政策！起碼天津就不是，我去天津社保局問了三遍工作人員，個人繳社保也是50歲辦理退休，而且如果繳納基數不夠還得補！
自由職業者交滿十五年社保,最後一年在企業交社保,五十歲就能退休了嗎
26樓：匿名使用者
需要滿足法定退bai休年齡。在企du事業單位中：女zhi性是五十週歲，男性dao是回六十週歲，才能退休領取養老答金。
參加職工基本養老保險的人員，達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的，可以一次性補繳至滿15年。
擴充套件資料
職工按月領取基本養老金必須具備三個條件：
1、達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。
如今，中國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，
a=基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%；
b=個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項a+b之和為每月領取額;
27樓：匿名使用者
女性只要是2023年6月30日前參保繳費者，即是不在單位工作，也是50歲法定退休年齡。
女性自由職業者的社保繳費12年，目前再找單位工作4年，滿50週歲，能否退休
28樓：
你的資訊是錯誤的，目前社保規定女工人滿50，女幹部滿55辦理退休，和是否在單位沒有關係。
不過根據社保規定個體工商戶和靈活就業的，退休年齡為55歲。
所以，你母親的情況，應該可以在50歲退休。
29樓：遑論大師
沒有這一說。女工人正常年滿50週歲退休。
30樓：匿名使用者
建議你可以到當地社保局諮詢，或撥打勞動保障**12333。
31樓：李耳印鐲
今年退bai休規定的還是年滿
du50週歲。你媽媽是zhi几几年出生的？目前新的退休規定已dao經專出臺，明年開始，屬2023年出生的女性職工和居民（自由職業者）將延遲一年退休，不能按照50週歲退休了。
2023年的延遲2年，以此類推，根據你媽媽的具體年紀，你可以算出她几几年退休。
自由職業者交夠十五年社保退休後能拿多少養老金
得看你之前交了多少錢而定。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成 養老金 基礎養老金 個人賬戶養老金個人賬戶養老金 個人賬戶儲存額 計發月數 計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於 人口平均壽命 退休年齡 x12。目前50歲為195 55歲為170 60歲為...
我繳納自由職業者社保2年多 隨後就退出 由企業繳納直到滿15年也到50歲 我是廣州市人,女性 請問我是
建議你節後打 12333 問問，也可以到你附近的區勞動局諮詢窗問問。如果不行，那你問問能不能使用補交2年的錢的辦法辦理退休。應該是55歲退休的，如果是以自由職業者身份可以上保險，你的保險裡面的資格應該是幹部，不是工人。如果現在企業要求你退休，同時可以幫你辦理退休手續，只要能通過也是可以的。你可以讓企...
自由職業者的身份參加社保與公司人員的參保區別
1 單位與個人繳納社保的區別，主要體現在承擔費用 繳納險種上，享受的待遇是沒什麼差別的。2 有單位繳納，雙方共同承擔費用，而且單位佔大頭，養老 單位20 個人8 醫療 單位10 個人2 個人繳納的話，養老 20 醫療 8 左右，外加其他一些小費用，如大病互助等，費用全由個人承擔，自然比有單位繳納負擔...