打算轉行做人事行政了，不知道前途怎麼樣

1樓：法老住持

既然說轉行，可能此前沒有做過人事行政方面的工作了。如果做過，面試應該不是問題。

一、行政工作十分細碎而繁瑣，衣食住行、吃喝拉撒啥都有。基本包括：行政工作（重點是計劃和檢查）、文書工作（寫材料、管證照和印鑑）、後勤工作（食堂、綠化、保安、用車、辦公用品）。

二、人事工作相應就那幾個板塊：規劃、績效、薪酬、招聘、培訓以及員工關係，無外乎這些。人力資源專業或從業人員比較熟悉。

如果你應聘的企業不大，有可能行政人事一把下，老闆還要加塞其他的工作，如iso9001體系認證、安全管理、專案申報、內部管理什麼的，所以中小企業行政人事工作其實對人的實際工作能力要求蠻高的，不是輕易能搞定的。大企業分工細，各管各的一畝三分地，綜合難度係數要小些，但專業要求就高些了。

2樓：匿名使用者

做行政人事是沒有什麼具體的事情的，看你怎麼去規劃了。要做好的話，就要靠自己打理好廠內和廠外的關係。這要這個做好了，其他的都是小事情。人際關係最重要！

3樓：西部縱覽

應該怎麼講這個還真不好說，要看當時的情景對話啊，怎麼問怎麼答吧，人事行政工作在一個公司算是比較雜的工作了，可能水電、物業、衛生出問題都要你去處理，平時工資計算，社保、醫保、公積金納稅等等都需要你去辦理，主要做一些日常工作，成就感不強

28歲，大學畢業5年，一直從事行政人事管理工作，最近，覺得這一行，沒有大的發展前途，下一步如何走？ 5

4樓：匿名使用者

從事行政人事管理工作挺好的啊，很鍛鍊你的腦筋，可以豐富你的管理經驗，為自己將來當總經理或者自己做老闆做好充分的準備，再說了，與人打交道，其樂無窮。

5樓：茅廬先生談人力

朋友，我也是和你一樣的職業，我現在就兼職做了銷售工作，感覺很好；不做銷售不知道，一做讓你下一跳，驚喜啊！

我勸你，也加入銷售行列，但一定要有恆心，多學習同事的經驗，多請教。

6樓：為什麼呢

一直在和人打交道，總是一些雞毛蒜皮的是！！！

如果覺得自己比較有口才的話，可以去做做銷售，很有挑戰的工作。

在北京生活壓力大，是要找個工資高點的客服工作，還是轉行做行政前臺類的有前途嗎？不知道以後該怎麼發展

7樓：職

針對兩個工作，當非常難以選擇時，可以做一張自己的決策平衡單，具體方法如下：

首先要陳列出決策點，也就是你自身切實關注的點，比如兩份工作分別的工資、離家的遠近、工作環境、發展機會等。

其次是給每一決策點賦以不同的權重，對你越重要，所佔權重越高。如你認為工資重要，可以給予50%的權重，離家遠近對你來說可以接受，那麼給予10%的權重等等。

再次是根據這兩個工作機會，按不同特徵來進行分析和打分，如a公司工資高，可以打70分，b公司工資低，可以打40分；a公司工作環境好，給60分，b公司稍次之，給予50分等，以此類推，將分數打出。

最後就是將兩個選項中，不同選項的分數，分別乘以我們剛才列舉出來的權重，以此得出分值，再把這些分值進行彙總，我們就可以得出兩個選擇的最終分數，它將幫助我們進行最後的比較和判斷。

至於你之後不知該如何發展，應該先明確自身職業定位，確定好方向後，也許你就不再迷茫了。來自職q使用者：美寶老師

既然想學點東西那就看哪個上班時間短吧銷售我是感覺挺累人的不知道你怎麼樣，客服轉運營也是不錯的選擇，有發展前途，看你自己興趣在哪了，至於會計證，你是確定要從事會計還是隻是僅僅為了找份工作，在大城市沒有一技傍身不會過得太舒服，祝好來自職q使用者：匿名使用者