高速收費員招聘筆試考什麼,求!急 高速公路收費站 ,人員招聘考試內容及試題

2021-05-23 13:03:54 字數 2153 閱讀 4650

1樓:李筱穆

考試內容為行政職業能力基礎知識。滿分為100分,不設及格分數線。考生考試時需攜帶《准考證》、原件身份證進入考場。

主要包括行測歷年真題、行測模擬試題、數量關係、判斷推理、常識判斷、言語理解、資料分析等。行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素。

高速收費員錄用辦法:

(一)面試

面試採用結構化面試的方式,主要考察考生的儀表氣質、語言表達、思維應變等能力,滿分為100分,及格線為60分。面試採取當場打分,公佈成績,由考生在《面試成績確認單》上簽字。面試成績由局人事處60分以上人員中從高分到低分按照招聘崗位人數1:

2的比例確定筆試人選。

(二)筆試

筆試採取計算機考試系統,隨機組卷,考試內容為行政職業能力基礎知識。滿分為100分,不設及格分數線。考試地點及注意事項詳見《准考證》,考生考試時需攜帶《准考證》、原件身份證進入考場。

(三)錄用

按筆試70%、面試30%的比例計算總成績,總成績在60分以上的按招聘計劃1:1的比例由高至低確定擬錄用人員。如考試總成績相同,以筆試成績高者優先。

(四)體檢

對擬錄用人選由各分局統一組織體檢,體檢費用由擬錄用人員自理。體檢指標參照《國家公務員體檢標準》,對體檢不合格人選,取消錄用資格,並根據總成績從高到低依次遞補。

擴充套件資料

工作條件及待遇

人員錄用後試用期一個月,期滿考核合格後簽訂勞動合同,合同期限為三年;考核不合格者不予錄用。

收費員屬省高管局勞動合同制職工,按照《勞動合同法》和省高管局有關規定,依法享受養老保險、失業保險、醫療保險、生育保險、工傷保險和住房公積金等。收費員實行倒班工作制,綜合計算工時,節假日正常倒班,當班期間,省高管局提供住宿條件,交通、伙食、生活等費用自理。

收費員工資按照《吉林省高速公路管理局勞動合同制人員工資分配方案(試行)》執行,試用期工資為1600元,試用期過後月工資為2000元以上(不含單位繳存的40%「五險一金」部分,含個人繳納的18%「五險一金」部分)。

2樓:雲南新華電腦學校

一般企業招聘流程:

1.用人單位的招聘流程一般都包括髮布通知和廣告、宣講會、接收簡歷、筆試、面試、簽約等環節。

2.為了招募到合適的員工,用人單位要花費很多的人力和財力,在眾多求職者中層層篩選,最後敲定人選,安排到合適的崗位上,可以說是"一個蘿蔔一個坑"。

3.建議你可以登入它們的官網看下或者是到各大招聘**看看該公司是否釋出了招聘資訊,然後再看崗位是否匹配,有些單位你可以直接到公司前臺詢問或在官網看****直接聯絡。

4.詢問有禮貌,面試要誠懇,自信,祝你成功,加油。

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3樓:別去糟蹋灬

1、公共基礎知識

2、行政能力測試

3、面試

我考了3次 都是這些內容 當然現在工作好幾年了對文化課的要求並不高 但要求知識的積累 知識面要寬 瞭解時事政治等

4樓:飄→西示風

招的是收費員還是管理人員啊?我當初報名時就問我會數數嗎?能數清錢就可以啊~

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5樓:爾姮屠默

這個問題我來回答你!!請問你家裡有人嗎?沒有的話,就不要去報名了,去了也是不要你的,現在的收費員基本都是合同工,有的甚至是派遣制員工,工資也不是很高,一個月就是一千多塊的工資,在一個荒無人煙的地方工作,你受的了嗎!

這個東西也就是青春飯,幹幾年老了,就不要你了!!站長就不要想了,你永遠混不上的!!還是去監控吧,雖說工資比收費的少一點,但不是野外工作,希望我的回答對以有幫助!!

6樓:黃丶蝸牛

應聘時是不會考你公路有關的專業知識,這些都是你進去後考的,走個形式

筆試時,考得綜合,包含,語文 數學 英語 政治 ···一般都不會很難

7樓:吉林市中公解答

2018吉林省高速公路集團****招聘公告(50人)

筆試內容:綜合行政能力測試。

面試內容:結構化面試。

8樓:黃榮忠

應該是和公****的內容一樣《行政能力測驗》

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點選地圖,檢視詳細資訊 全程約469.46公里 5小時52分鐘 從起點出發行駛240米 左轉沿曹凌路向西行駛23米 右轉沿蘭鳳路向北行駛293米 左轉沿蘭凌路向西行駛565米 右前轉向西北行駛31米 城市裡車水馬龍 燈火通明,真正的夜生活現在才剛剛開始。與之相比,城郊則越發顯得靜寂,偶爾能聽到時斷時...

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高速公路收費員一般屬於省高速公路管理局下面的高速公路管理處招聘的,屬於全民所有制事業單位。付費內容限時免費檢視 回答招聘條件1.男生女生均可,年齡16 22週歲 含22週歲 大專及以上學歷 綜合條件優秀可放寬至高中 中專 2.身高 男165米及以上 女155米及以上。3.五官端正,視力良好,有一定語...

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