60歲以農民工如何申請工傷認定,60歲以後 農民工 可認定工傷嗎

2021-08-03 00:27:47 字數 2664 閱讀 5020

1樓:匿名使用者

此事只能作為交通事故處理。正因為是在下班途中,所以,不能作為工傷認定。工傷通常是指的在工作中造成的人身傷害。

可以通過交通警察大隊的事故科處理,也可以到人民法院起訴。

應當得到的賠償有:住院費,醫療費,住院期間的伙食費,護理費,必要的車旅費及合理的護理人員的住宿費、伙食費、交通費。還有精神補償費也可以一併申請。

造成傷殘的,可以申請傷殘鑑定,根據傷殘等級國家還有具體的賠償標準。

此事的直接責任人是肇事司機或者是肇事司機的主管單位。

2樓:安徽律師團1團

申請工傷一般是部分年齡的,你可以帶上他單位的勞動關係證明和醫院的診斷書,到社保局去申請工傷認定。上下班途中受傷是屬於工傷的範疇,這個訴訟時效是1年,你最好快一點申請

3樓:大肥

首先做好交通事故的責任認定,抓緊**,為將來的傷殘鑑定作相應的準備。同時督促所在的環衛單位準備好資料到社保機構做工傷認定,要求是30天之內。上下班途中受到機動車傷害屬於工傷沒有疑問,失地農民,又不是退休人員。

4樓:

根據你的描述,你的工傷是申請不了的,因為男的60歲時,就根據法律規定和單位自動解除勞動關係了,而認定工傷的前提是存在勞動關係,所以工傷現在認定不了,你應走人身損害賠償程式,你現在應抓緊**,並把交通事故認定書、對方駕駛證影印件、行駛證影印件到交警對去要,以便出院後向法院提起訴訟,要求對方賠償。

5樓:古龍溥心

可以認定工傷。去勞動局申請工傷認定,帶著勞動合同和初次診斷證明,交通事故責任認定書去勞動局工傷科認定工傷。

6樓:匿名使用者

下班過程中交通事故,是哪類的交通事故?機動車還是非機動車。這個不一樣的。

60歲以後 農民工 可認定工傷嗎

7樓:南京追夢網路科技****

一般來說男員工超過60週歲是和單位構成勞務關係,在工作時間出現**是可以以人身損害要求賠償的。但是如果是單位沒有辦理退休手續並且繼續為單位工作沒享受養老待遇,這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。

8樓:德城律師

一、農民工,前提是戶籍在農村,沒有享受社會保險待遇。超過60歲之後在單位受到傷害,根據最好法院的意見是可以認定工傷的。

二、現行各種政策中對此事有些衝突,建議你可以在當地找個專業律師爭取一下。

有法律規定60歲農民工不能辦理工傷認定嗎

9樓:小全

沒有相關法來

律規定,只要符源合認定條例就可bai

以認定工傷

工傷保險du條例

第十zhi四條 職工有下列dao情形之一的,應當認定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業病的;

(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

農民工超過60歲了可以申請工傷賠償嗎

10樓:法妞問答律師**諮詢

因為工作原因遭受事故傷害的,工傷職工申請工傷認定時效為1年。

《工傷保險條例》

第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。一般來說員工超過60週歲是和單位構成勞務關係,在工作時間出現**是可以以人身損害要求賠償的。但是如果是單位沒有辦理退休手續並且繼續為單位工作沒享受養老待遇,這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。

11樓:浙江衛健科技****

屬於勞動關係的,可以申請工傷認定

用人單位聘用六十歲以上農民工認定工傷不了,單位怎樣倍償

12樓:嘆笑一世傾城

法律並沒有禁止用人單位使用超過法定退休年齡的農民工。而且作為回農民工也無所答謂何時退休,超過60歲繼續在城市務工的農民比較多,有很多與用工單位形成勞動關係,依法應該保護這些務工人員的合法權益,給予平等對待。從《工傷保險條例》來看,也並沒有把這些人排出去。

竟然用工單位已經實際用工,職工在工作時間受傷的,依據最高人民法院行政審判庭,《關於離退休人員與現工作單位是否構成勞動關係以及工作時間內受傷是否適用【工傷保險條例】問題的答覆》的精神。應可以適用《工傷保險條例》的規定進行工傷認定。

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超過60歲農民工下班途中車禍身亡可以申請工傷嗎?的的新工傷賠償標準可以用嗎

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