可口可樂將在北美裁員4000人,會採取什麼樣的形式裁員

2022-07-15 02:17:12 字數 966 閱讀 4925

1樓:看的到想不到

可口可樂終於還是挺不住了,在疫情影響下全球經濟都進入了萎靡狀態,可口可樂雖然是一個傳奇公司但是也經不住這樣折騰,有**報道,可口可樂宣佈為了交錢運營以及開發成本,將在全球裁員4000人,並且還要將業務部門的數量進行縮減,這明顯就是打算做好勒緊褲腰帶過日子的節奏了。有內部人員透露,公司會給員工提出一個自離方案,這樣也就隨之減少後續裁員的麻煩事了,萬一後面裁的人屬於上有老下有小的。那豈不是罪過就大了。

這件事宣佈之後,預計歐洲,以及北美的可口可樂公司將會受到裁員影響。

根據相關人員透露,為了給這4000人以好的安撫,可口可樂公司會拿出5個多億美元來作為遣散一斤,平均算一下這筆賬,那麼就是沒人能拿到的錢將會達到近14萬美金的遣散費,約和人民幣近百萬,看到這裡我真是覺得可口可樂是個闊綽的公司,也是一個有良心的公司,自己都快勒緊褲腰帶過日子了,還不忘給員工這麼高的優待。資料顯示,可口可樂目前在全球擁有員工8萬多人,也算是一個龐大的數字了,然而這一次裁員也許只是剛開始,如果經濟再這麼萎靡下去,估計還會有下一波裁員。

對於中國員工要不要裁掉,目前來看還沒有這方面的訊息,但是根據財報來看,二季度的可口可樂利潤下滑了近30%,一次性創下了20幾年來的最大跌幅。但是值得慶幸的是在中國區域,業績是不降反增的,這也就是說中國區的員工可以稍微安心了。

不用受到裁員的困擾,希望可口可樂能夠保持這樣的節奏下去,挺過這一次危機。

2樓:百科機智小達人

可口可樂將採取自願和非自願結合的方式。對於部分員工,採取買斷的方式,買斷的方案將減少非自願裁員的人數。可口可樂此次裁員遣散費需要3.5億美元左右。

3樓:蘇格拉底的維

疫情的影響,可口可樂的銷量下降顯著,預計在北美裁員4000人,裁員的形式包括自願和非自願兩個結構,具體的細節官方還未透露

4樓:農家小妹婉兒

可能是排除法,優秀的留下來。因為他們可以創造更多的奇蹟,一般的走了也沒有太大問題。

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可口可樂的品牌文化,可口可樂的品牌文化

一 是長期的企業形象目標的確立和實現,是其成為世界最有價值品牌的基本戰略。無論是可口可樂還是百事可樂都是世界上最早注重商標和品牌的企業。二 是巧妙 大手筆的營銷策略。有效 一致的廣告和 注重包裝和視覺形象,公司鉅額的廣告費投入以及在世界消費者心中的成功形象塑造,是不斷取得進步的基礎。三 品牌是活生生...

可口可樂的歷史是怎樣的可口可樂的歷史

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