醫保暫停後如何恢復,醫保中斷後怎麼繼續?

2022-12-23 18:36:25 字數 5050 閱讀 1738

1樓:職場導師小蟬

回答親親您好呀,我是小蟬,很榮幸能為您回答,給我一點時間整理答案哦,我不是機器人,不要結束訂單哈,馬上就來

親親,一般情況下,醫保被取消應該是欠費了。

醫保補繳才能恢復。醫保補繳欠費方式:1.醫保機構徵繳部門根據醫療保險欠費情況,建立欠費資料資訊,填制《社會保險費補繳通知單》,通知參保單位補繳欠費;

2.對因籌資困難,無法一次足額繳清欠費的參保單位,醫保機構徵繳部門與其簽訂社會保險補繳協議;

3.參保單位根據《社會保險費補繳通知單》或補繳協議辦理補繳,醫保機構徵繳部門予以受理,並通知醫保機構財務管理部門收款。

只要您帶上個人身份證和醫保卡到當地醫保中心找工作人員進行辦理恢復繳費手續就可以繼續續費了。如果是欠費,把錢款補上就可以了

親親,您還有其他問題嗎? 如果沒有的話,動動發財的小手給小蟬一個贊吧,點選頭像關注我 ,以後有問題都可以諮詢我哦,謝謝親,祝您生活愉快

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2樓:泣惜夢

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回答城鄉居民醫療保險如果停保了可以去社保局進行開通,繳費後就可以了。或者是可以

1.開啟支付寶,點選全部。

2.點選市民中心/辦事大廳。

3.點選社保/居民醫保繳費。

你好,這是這邊查詢的資訊

希望可以幫到你

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3樓:職場導師小新新

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回答中斷3個月以上的,要在重新續交6個月以後,醫保才會生效。醫療保險是五險中比較特別的一種保險制度,醫療保險的繳納要求具有持續性。也就是說在繳納期間,如果醫療保險中途間斷則需要重新繳納。

之前繳納的醫療保險自動清零。如果是由於換單位導致保險未及時繳納,則三個月內補上可以續交。參保後中斷繳納醫療保險費的,從次月起停止醫療保險待遇。

解決辦法:1、斷保人員應先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查詢檔案檔案確定遺失的人員要到有關部門查詢當時進單位的錄用手續。社保處工作人員將幫查詢養老保險的增加減少手續和歷年繳費記錄,重新建檔並辦理續保手續。

2、針對部分參保職工想補繳單位破產或解散前未申報的養老保險的,社保處將用個案補繳的形式解決補繳難題,並在補繳完成後,併入資訊總庫。這些舉措切實解決了斷保人員的後顧之憂,完善了斷保人員的原始業務資料和繳費檔案,並在重新建檔後為其辦理續保手續,保證了參保人員原有的養老保險權益不受損失。

中斷3個月以上的,要在重新續交6個月以後,醫保才會生效。醫療保險是五險中比較特別的一種保險制度,醫療保險的繳納要求具有持續性。也就是說在繳納期間,如果醫療保險中途間斷則需要重新繳納。

之前繳納的醫療保險自動清零。如果是由於換單位導致保險未及時繳納,則三個月內補上可以續交。參保後中斷繳納醫療保險費的,從次月起停止醫療保險待遇。

解決辦法:1、斷保人員應先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查詢檔案檔案確定遺失的人員要到有關部門查詢當時進單位的錄用手續。社保處工作人員將幫查詢養老保險的增加減少手續和歷年繳費記錄,重新建檔並辦理續保手續。

2、針對部分參保職工想補繳單位破產或解散前未申報的養老保險的,社保處將用個案補繳的形式解決補繳難題,並在補繳完成後,併入資訊總庫。這些舉措切實解決了斷保人員的後顧之憂,完善了斷保人員的原始業務資料和繳費檔案,並在重新建檔後為其辦理續保手續,保證了參保人員原有的養老保險權益不受損失。

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4樓:友望未來

這個要分析你是什麼原因暫停的?如果是失業了暫停,那你可以繼續到社保局去續交,比如說是刷卡問題,那就要去社保局開通,並且查明原因是什麼暫停了?

5樓:匿名使用者

補交已經斷交的月份:一般來說,如果因為用人單位沒有按時給員工繳納社保,可以申請補交;如果是個人蔘保,個人自己是無法進行補交的。

6樓:成鴻遠

醫保暫停後如何恢復把。把上月的補充上就可以繼續使用。

醫保中斷後怎麼繼續?

7樓:

拿著你的身份證、戶口簿和醫保卡去你戶口所在地社保中心申請辦理,由於你的醫保卡已經中斷,再次參保的話一般需要在半年後可以享受醫保的報銷待遇。

需要提醒的是,很多城市的醫療保險政策規定,醫療保險中斷超過三個月,要連續繳納半年後才能再使用。醫療保險最好不要中斷,中斷後要及時辦理補繳,以免影響待遇享受。

8樓:暴走少女

醫療保險中斷之後,只需繼續繳納費用就可以了,需要提醒的是,很多城市的醫療保險政策規定,醫療保險中斷超過三個月,要連續繳納半年後才能再使用。醫療保險最好不要中斷,中斷後要及時辦理補繳,以免影響待遇享受。

9樓:康波財經

醫保中斷後續繳能累計嗎?

居民醫保停了怎麼恢復

10樓:財富實驗室

醫保斷交的影響

參保人員未按規定及時足額繳納醫療保險費的,從未按時足額繳納的當月起,終止享受醫療保險待遇,中斷後繼續繳費的,必須按規定以補繳時當地上年度職工平均工資為繳費基數,將中斷期間的全部欠費補齊

補繳時間計入連續繳費時間,但補繳期間不能享受統籌**支付的待遇。參保人員中止享受醫療保險待遇60天內(含60天)補繳醫療保險費的,從繳費次月起享受統籌**支付的待遇;

中止享受醫療保險待遇60天以上至180天(含180天)補繳醫療保險的,從繳費當月開始計算,3個月後方可享受統籌**支付的待遇;中止享受醫療保險待遇180天以上補繳醫療保險費的,從繳費當月開始計算,6個月後方可享受統籌**支付的待遇。中斷後未補繳的,視同重新參加醫療保險,中斷前的繳費時間不計入連續繳費時間。

補繳辦法:

可以選擇補交前幾年未交的費用也可以重新辦理醫保。此外記者還瞭解到,如果是重新辦理的話,只要帶戶口本、身份證影印件及**等檔案就可以了;

養老保險斷保是可以補交的,可以你現在以個體名義在戶籍所在地繼續繳納,也可以退休時或下次再繳納保險時一起補上;

賬戶登出、退保的是不行的。現在國家政策是如果達到15年繳費年限,退休後可以領取養老金,如沒達到年限,退休時可以將個人養老賬戶金額一次性支取現金。您可以根據自身情況自己選擇;

如果是城鎮戶口,只要你沒到退休年齡,保險斷交後還會在社保系統裡你的賬戶中(以身份證號為準)。

11樓:追夢人

職工醫保60天內補繳,待遇不受影響。60-90天內補繳待遇從繳費的次日起開始生效,可以計算連續繳費年限。超過90天就視為斷保,必須重新辦理參保手續,重新計算連續繳費年限。

居民醫保如果漏繳,只能等到下一年度重新參保。交一年保一年,不計算連續繳費年限。

12樓:職場導師小新新

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回答中斷3個月以上的,要在重新續交6個月以後,醫保才會生效。醫療保險是五險中比較特別的一種保險制度,醫療保險的繳納要求具有持續性。也就是說在繳納期間,如果醫療保險中途間斷則需要重新繳納。

之前繳納的醫療保險自動清零。如果是由於換單位導致保險未及時繳納,則三個月內補上可以續交。參保後中斷繳納醫療保險費的,從次月起停止醫療保險待遇。

解決辦法:1、斷保人員應先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查詢檔案檔案確定遺失的人員要到有關部門查詢當時進單位的錄用手續。社保處工作人員將幫查詢養老保險的增加減少手續和歷年繳費記錄,重新建檔並辦理續保手續。

2、針對部分參保職工想補繳單位破產或解散前未申報的養老保險的,社保處將用個案補繳的形式解決補繳難題,並在補繳完成後,併入資訊總庫。這些舉措切實解決了斷保人員的後顧之憂,完善了斷保人員的原始業務資料和繳費檔案,並在重新建檔後為其辦理續保手續,保證了參保人員原有的養老保險權益不受損失。

中斷3個月以上的,要在重新續交6個月以後,醫保才會生效。醫療保險是五險中比較特別的一種保險制度,醫療保險的繳納要求具有持續性。也就是說在繳納期間,如果醫療保險中途間斷則需要重新繳納。

之前繳納的醫療保險自動清零。如果是由於換單位導致保險未及時繳納,則三個月內補上可以續交。參保後中斷繳納醫療保險費的,從次月起停止醫療保險待遇。

解決辦法:1、斷保人員應先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查詢檔案檔案確定遺失的人員要到有關部門查詢當時進單位的錄用手續。社保處工作人員將幫查詢養老保險的增加減少手續和歷年繳費記錄,重新建檔並辦理續保手續。

2、針對部分參保職工想補繳單位破產或解散前未申報的養老保險的,社保處將用個案補繳的形式解決補繳難題,並在補繳完成後,併入資訊總庫。這些舉措切實解決了斷保人員的後顧之憂,完善了斷保人員的原始業務資料和繳費檔案,並在重新建檔後為其辦理續保手續,保證了參保人員原有的養老保險權益不受損失。

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13樓:小花百事通

醫保一旦暫停,那看病就無法報銷。 (1)由公司為你交納,當月繳納了以後,下個月15日就可生效使用,進行報銷。 (2)自己個人交納,當月繳納以後,由於停交已經超過了3個月,所以有6個月的等待期,到6個月後才能生效使用,進行報銷。

法律依據《社會保險法》第十條。拓展資料:醫療保險一般指基本醫療保險,是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。

通過用人單位與個人繳費,建立醫療保險**,參保人員患病就診發生醫療費用後,由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。

拓展資料

基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量,再加上**的資助,可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助,減輕醫療費用負擔,防止患病的社會成員「因病致貧」。

2023年11月,安徽首批422個病種及支付方式公佈,從2020 年1月1日起,城鄉居民醫保參保群眾在省屬18家醫院就醫時,將有統一的支付標準。醫療保險,傳統意義上就是指由特定的組織或機構經辦,通過帶強制執行的政策法規或自願締結的契約,在一定區域的一定參保人群中籌集醫療保險**。

醫療保險起源於西歐,可追溯到中世紀。隨著資產階級革命的成功,家庭作坊被大工業所取代,出現了近代產業隊伍。由於工作環境的惡劣,流行疾病、工傷事故的發生使工人要求相應的醫療照顧。

可是他們的工資較低,個人難以支付醫療費用。於是許多地方的工人便自發地組織起來,籌集一部分資金,用於生病時的開支。但這種形式並不是很穩定,而且是小範圍的,抵禦風險的能力很低。

18世紀末19世紀初,民間保險在西歐發展起來,併成為國家籌集醫療經費的重要途徑。

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