職級並行每個人員可以享受幾次

2021-03-22 06:55:10 字數 1027 閱讀 8890

1樓:我是你港姐呀

一次。中辦、國辦印發了《關於縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度的意見》:

人社部、中組部、**編辦、財政部、國家公務員局5部門部署了縣以下機關公務員職務與職級並行制度的實施工作;

《意見》提出,將對縣以下機關公務員設定5個職級,由低到高依次為科員級、副科級、正科級、副處級和正處級;

辦事員任滿8年未提拔的,可享受科員待遇;科員任滿12年未提拔的,可享受副科待遇;副鄉科級、副主任科員滿15年未提拔的;

可享受正科級待遇;正科級幹部15年未提拔的,可享受副處級待遇;副縣處級幹部15年未提拔的,可享受正處級待遇;

職級晉升後,可以享受相應職務層次非領導職務工資待遇,但工作崗位不變。

2樓:匿名使用者

我知道你問的意思,我們這也有人說,這個職級並行只能享受一次,但是檔案裡面並沒有這麼說。我也想知道是不是新公務員工作1+15+12+12=40年後可以享受副處級待遇?

3樓:兩情若要久長時

只能享受一次,職級並行解決的僅僅是工資待遇,而沒有具體任職

公務員職級並行的次數是多少?

公務員職務與職級並行制度退休的人員能享受嗎

4樓:番茄特攻

2015公務員工資改革方案「職級並行」:工作表現好不升職也能加薪汪玉凱表示,擔任領導職務和工資待遇分開兩條線來實行,副書記副縣長等領導職務和他的工資待遇掛鉤之外,收入還將與職級掛鉤,如有多少年的資歷、工作表現、百姓評價等等考評標準。「我建議,基層普通公務員如果工作好、工作時間久,拿到的工資不應該比縣長低。

」汪玉凱表示。這是否是整個公務員群體加薪的前奏?對此,汪玉凱表示,基層公務員職務和職級的雙軌是解決基層公務員根本性待遇的問題,這與整個公務員系統調薪是不一樣的,「當然,後者的改革也正在啟動。

」據國家行政學院博士後趙子建統計,在目前各地公務員工資的四個組成部分中,職務工資約佔20%,級別工資約佔25%,地區附加津貼約佔45%,各種補貼約佔10%。級別工資僅佔兩成。

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