就是我有個公司工資統計的問題想問一下,如下圖 我單位有財務綜

2021-04-09 15:24:43 字數 3901 閱讀 5436

1樓:老金會計

打卡考bai勤是計算工資的基礎

就整個du公司來講

應由人事zhi

部門負責出臺考勤

dao制度

具體某個版部門某個人負責考勤統計權由制度來規定由於考勤直接與計算工資掛鉤,所以都由財務來做違背內控制度。

如果工作負擔重,可與上級領導溝通。

2樓:泰勒船長

你們公司管理夠亂的。

考勤記錄應該由人事行政部(財務行政部)統一管理。

我是一個裝飾公司的員工,求一份完善的公司管理制度,主要的部門有辦公室、設計部,工程部、材料部、財務

3樓:匿名使用者

只有適合本公司的制度才是最好的,請不要亂生搬硬套,得不嘗失

我想問一下,醫療事業單位人員的基本工資是怎麼核算的? 20

面試:為什麼選擇我們公司?(回答思路) 20

4樓:小七宋先生

面試被問到:為什麼想來我們公司?應該怎麼回答?

5樓:明哥聊求職

明哥聊求職第二季第07集:你為什麼選擇我們公司

6樓:餳菓小資

當你參加面試的時候,面試官問你:「你為什麼選擇我們公司?」

你會怎麼回答?

a、我認為加入貴公司對我是一個很好的學習機會,希望能夠在這邊學習成長,掌握更專業知識。

b 、因為貴公司是家知名企業,薪資、福利、企業文化都很吸引我,我非常向往這類的公司,希望能夠有機會跟您一起共事。

c、我很看好這個行業的前景,貴公司作為行業內的領導者,我很欣賞貴公司的企業文化,同時我很喜歡這個工作崗位,並且覺得它很適合我,相信自己一定能做好。

以上三個選擇中,你會選擇哪一個答案呢?

答案先不告訴你們,我們帶著自己選擇的回答,看看這道題目想要考核什麼。

為什麼這個詞,其實就是想知到背後的原因跟動機。

你為什麼要喜歡我?

你為什麼不點贊?

你為什麼要加入我們公司?

面試官試圖從我們的求職動機中,找到我們對待工作的態度,來判斷我們是不是能夠勝任這個工作崗位、是不是願意長遠的待在這家公司。

我們在回答的時候,應該需要想清楚自己的動機是什麼,是因為公司的薪資福利?還是因為公司的發展前景?又或者是公司的品牌效應?這些都可以是你的求職動機。

有一個關於面試的老梗,不知道大家有沒有聽過。

某個求職者參加面試,

面試官:「為什麼選擇我們公司」

求職者:「我長期關注這個行業,對於這個行業的前景非常看好。」

面試官:「那你說說我們行業最近的一些動向吧?」

求職者:「不好意思,我最近沒看新聞。」

面試官:「那你說說之前的一些動向及看法吧?」

求職者:「我...我不記得了」

面試官:「那你為什麼選擇來我們公司?」

如果,你沒有做一個充分的準備,面試官會認為你對於這個行業這家公司沒有一個準確的認識,有些崗位的任職門檻會比較高,如果對於求職者對於面試崗位的認識不到位,在一定程度上可以說明,你可能不適合這份工作。

面試官想要知道你對於這個工作及自身能力,是否有比較準確的認知,是否真的覺得自己適合這個工作崗位。

我們會常常提到什麼具備溝通能力、注重語言的條理性,其實在面試中的任何環節都在考察。

換個位置思考一下,當我們問面試官「為什麼錄用我們」的時候,以下兩個面試官分別給了你這樣的回答:

面試官a:我們正好缺個幹活的,幾個求職者裡就你最好忽悠,工資還便宜,所以就選你了。

面試官b:因為你身上有些優秀的品質,我覺得跟我們期望的崗位非常匹配,在面試的眾多求職者中,我認為你是最適合我們公司的。

當然,這個優秀的品質或許也是因為便宜,但重點不在於便宜,而在於表達方式。被人誇獎肯定的言語,大家都願意聽,也更樂於聽進去。

面試官a的回答,是從「我」的角度出發;而b的回答,是站在「你」的角度上告訴你,他為什麼做出這個選擇。

回到這道題,我們的答題方式,是不是就很清晰了?

我們選擇這家公司的原因,可能就是因為事少錢多離家近,也可能就是衝著公司的名氣,甚至是找不到工作,這是唯一一家面試你的公司。

但是我們在回答這道題的時候,可以從行業、公司、崗位這三點的匹配度中的一點,來思考答題的方向,並且試著從「你」的角度來回答這個問題。告訴對方,你就是最適合這家公司的員工。

最後,還記得開頭提到的三個回答方式嗎?你現在有會選擇哪個回答呢?又或者,看完了文章後,你有了更好的回答方式?

看完明白了嗎?

7樓:匿名使用者

面試技巧:你為什麼選擇我們公司如何回答?

8樓:ydd如果可以

被問到你為什麼選擇我們

公司首先,你要了解這個公司的背景,結合你面試的職位談一下你對公司發展前景的樂**法,面臨的機遇和挑戰以及你可以發展的空間.如果能夠結合到整個行業和競爭對手談一些具體的看法,人事人員會認為你準備充分,並且對行業很瞭解,勝算更大。

這個問題考察的是我們的的求職動機與擬任職位的匹配性.回答的時候,可以介紹一下自己的專業、性格、個人職業目標等方面的情況,主要是一些適合應聘崗位要求的內容.,因為我與面試企業彼此需要對方,我的(知識 能力等……)符合貴公司的條件,貴公司不是也正是需要我這樣的幫手嗎?

分析思路:很多學生為了表示自己的渴望,一味強調新人能夠對公司有所貢獻,出一分力,添一分彩。因此回答這類問題時要強調自己在公司有發展的空間。

1. 面試官試圖從中瞭解你求職的動機、願望以及對此項工作的態度。

2. 建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。

選擇答案:

a:我在參加公司貴後可以得到很好的培訓機會,從而掌握專業技能。

b:因為貴公司是個大企業,工資、待遇、培訓都會使我滿意,我向往這樣的公司很久了。

c:我十分看好貴公司所在的行業,我認為貴公司十分重視人才,而且這項工作很適合我,相信自己一定能做好。

d:我花費了很多時間考慮各種職業的可能性,我認為這方面的工作最適合我,原因是這項工作要求的許多技能都是我擅長的。舉例來說,分析問題和解決問題是我的強項,在以前的工作中我能比別人更早發現和解決問題。

目前你們公司似乎是能讓我施展解決問題能力的地方。這個公司工作執行良好,發展迅速,善於接受新思想。你們的銷售去年**了30%,而且你們準備引進幾項大型新產品。

如果我在這裡努力工作,證實我自身的價值,我感到我有機會與公司共同發展。

9樓:肥肥

因為我很欣賞你們公司啊所以我才會選擇你們公司

10樓:三姐

先要充分了解公司,最好公司的朝陽方向是什麼;然後告訴對方自己的應聘理由,比如專業匹配等等

11樓:清楓纍嬒膠

滿意答案熱心問友2012-07-19實話實說 因為面試官的每一個問題都是指向性 連續性和邏輯性的 一個問題很有可能就是為了引出他的下一個問題或是根據你的回答找到你的問題然後抓住不發 步步緊逼 一般比較強勢的hr 會這樣做 你所問的問題和你是因為什麼原因離開上一家公司 幾乎是hr必問的問題 他要知道你到本公司來的目的是什麼 要是商業間諜怎麼辦 說的邪乎了點 假如你面試的公司是個發展中得企業 你說我是來學習的 對不起你一定不會被錄取 如果比你原來公司還小 你說我為了更好的發展 肯定也是不行的 這就要看你怎麼認識這家公司是否瞭解 最笨的就是 我要找份工作 掙錢 你完全可以從 對自己能力啊前景啊 著手 還有從這個職位入手就是很合適 牛一點你可以說 我就可看職位合適 其實無論你怎麼說都是可以的 在面試中 這些問題最好誠實點 !

12樓:匿名使用者

面試官試圖從中瞭解你求職的動機、願望以及對此項工作的態度。 2. 建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。 選擇答案: a:我在參加公司貴後可以得到

13樓:匿名使用者

你就說為了錢為了生活家裡經濟條件差想鍛鍊一下自己

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我有問題想請教一下 就是我看外國拍的電影時,我不知道該看畫面還是該看字幕。專看畫面看

聽你bai說的就感覺很累的,哪有那麼麻du煩啊,zhi,看電影是首先關 dao注的是畫面,然後會不自覺內地容在裡面人說話時字幕,不要這麼糾結好不好,如果你一定糾結的話我猜你可能是離螢幕有點近,那建議你向後退一些,珍愛眼睛哦?字幕和畫面連起來看。打個比方,你一邊看 一邊在腦海裡想著那幅畫面。只是因為你...