總公司如何對子公司管理,集團公司如何對下屬公司進行管理

2021-05-15 14:13:50 字數 1474 閱讀 1189

1樓:匿名使用者

先統一管理系統,有人常常去監督,考核,每週或是每個月固定會議,檢討及報告執**況!

2樓:匿名使用者

。集團公司考核子公司主要以利潤和資本保值增值(淨資產收益率等)的形式,母公司一般不干預企業的生產經營工作。

集團公司如何對下屬公司進行管理?

3樓:追光者就是我啊

當企業發展到集團規模的時候,需要集團總部對下屬子公司實施有效的管控。

集團管控型別劃分流傳最為廣泛的是「集團管控三分法」理論:即財務型,戰略型,運營控制型(操作型)

這三種模式各具特點:

財務管控型:

集團總部只負責集團的財務和資產運營、集團的財務規劃、投資決策和實施監控,以及對外部企業的收購、兼併工作。下屬企業每年會給定有各自的財務目標,它們只要達成財務目標就可以。

2.戰略管控型

集團總部負責集團的財務、資產運營和集團整體的戰略規劃,各下屬企業(或事業部)同時也要制定自己的業務戰略規劃,並提出達成規劃目標所需投入的資源預算。

3.操作管控型

總部從戰略規劃制定到實施幾乎什麼都管。為了保證戰略的實施和目標的達成,集團的各種職能管理非常深入。

如人事管理不僅負責全集團的人事制度政策的制定,而且負責管理各下屬公司二級管理團隊及業      務骨幹人員的選拔、任免。在實行這種管控模式的集團中,各下屬企業業務的相關性要很高。

這三種管控模式各有優缺點,操作管控型和財務管控型是集權和分權的兩個極端,戰略管控型則處於中間狀態。有的企業集團從自己的實際情況出發,為了便於管控,將處於中間狀態的戰略管控型進一步細劃為「戰略實施型」和「戰略指導型」,前者偏重於集權而後者偏重於分權。

企業的管控模式並不是一成不變的,它將隨著集團的整體戰略轉型而進行動態調整。

拓展資料:

集團管控模式是指企業集團總部在管理下屬企業中的定位,其具體體現在通過管控部門的設定、管控流程設計以及集團文化的傳播來影響下屬經營單位的戰略、營銷、財務、經營運作等方面的內容。

母子公司管控模式是母子公司管理體制的表現形式,母子公司管理體制是母子公司間權力分配的概括與抽象。所以對企業集團管控模式的分析是實現對集團企業管理提升的前提。

4樓:匿名使用者

集團公司可以對自己的下屬公司進行管理,但是有些的直接業務還是需要,就是下屬公司那個自己內部進行管理,不能插手太多,因為雖然是你的歸屬權,但是那個你畢竟不是就是他的,就是直接責任人的。

5樓:沒名的精靈

集團管控型別劃分流傳最為廣泛的是「集團管控三分法」理論:即財務型,戰略型,運營控制型(操作型)

6樓:匿名使用者

上有擔當,下有職責。

如何處理母公司對子公司的控制關係

集團公司對子公司的財務如何管理

如何加強對子公司的管理

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