關於二手房公司的人事專員

2021-08-02 11:46:37 字數 802 閱讀 3592

1樓:匿名使用者

私營公司都這樣的, 老闆搞個績效工資, 基本工資弄得低, 對老闆有利. 關鍵就是想從績效工資扣你錢, 這種單位不好換我不幹.

2樓:厚若翠

您好·~! 像您所提的問題。根據各個公司的管理制度都是不一樣的,有的要求,有的就是各個分店經理自己去招聘,還有就是規定每個月招多少人,這也是不好說的,畢竟公司跟公司的制度不一樣·~!

不過哪都沒有白吃飯的·~! 一般正規的公司都會打廣告,例如在網上和報紙登招聘廣告,例如中原地產。 我愛我家之類的·~~!

所以這個你不必擔心,不用你找,**自動上來了·~~!!

3樓:烏魯木齊房產

人事專員的主要作用就是招人,你沒能完成公司規定的人數,那麼你就不算稱職,公司肯定扣你錢了

4樓:匿名使用者

二手房地產中介本來就是人鋪出來的,就像保險類似又不大相同,人員需求量很大。人不是很好招。

5樓:匿名使用者

工作有績效考核是正常的,作為人事也有很正常,一般績效考核是好幾個方面來考核的,不會是隻考核你招聘這塊的,也就是你的員工流失率,到崗及時率等方面,然後計算績效的時候是要看各項的權重,你上司打分後 再計算出你的績效工資是多少。

不是所有的公司都有這方面的規定的,崗位不一樣,績效考核的地方也不一樣的。

作為人事,一般的職業規劃是:人事文員-助理-專員-主管-經理-總監。到主管的層級一般是2-3年,快的1年多也可以了。

6樓:無後患

你先看下基本工資多少了

關於二手房稅費問題,關於二手房交易的稅費問題?

一 有這樣的規定。政策上來說,營業稅是賣方交的。只不過現在買賣房子多數都預設為全部買方交了。營業稅是買來房子出證後2年後賣出不用交的,如果面積大於000,或者單價高於 規定的衡量標準,那即使滿2年後也是要交的。明白。每個城市的標準不一樣。所以用000表示了 二 政策規定了就沒辦法的。你可以跟賣家商議...

二手房風水二手房風水

房間整體還是 來很不錯的,通風采光都很好自,明室明廳 bai衛生間乾溼分離防潮效果du很好,唯一美中zhi不足的就是dao過道太長了無法有效使用,老人建議在南側東邊臥室住,老人有陽光晒晒身體好,並且東側為上,讓老人在上位表示對老人尊敬,你們在主臥室採光 通風都很好,面積較大適於居住,風水是什麼就是你...

二手房戶口遷移問題,關於二手房買賣遷戶口的新政策

比較麻煩了,一房一戶是國家規定的,你可以找原來的戶主協商,看怎麼解決這個事情,如果他執意不肯遷出戶口,而你又必須要遷入到這個地方的話,就只有上法院起訴他了,帶上原來簽署的合同諮詢律師,讓律師協助你收集一切對你有利的證據。下面是一個和你很相識的案例,希望能夠幫到你!二手房莫忽視 戶口 問題 隨著房價的...