怎樣培養高情商,如何培養高情商?

2022-01-17 18:50:06 字數 5276 閱讀 9071

1樓:肖肖

一個人的高情商培養是要經過特訓的,還要實戰性去體驗。

2樓:匿名使用者

你好!培養高情商首先要懂得換得換位思考。

1言前三思 包括對方性格情緒場合等等 有意如此後長久養成習慣2多言己 寡言他

3真假混答

4用搞笑來處理一些事情(供參考)

3樓:星爸爸說育兒

培養孩子的高情商 星爸爸來支招!

如何培養高情商?

4樓:

多思考和總結。

一個人在經歷過一些事情之後,如果不懂得反思,不懂得總結,那就很難有進步,因為他們沒有從中學到一些東西。只有不斷吸收新知識並接收好的經驗的人,才會慢慢提升自己的情商。

5樓:星爸爸說育兒

培養孩子的高情商 星爸爸來支招!

怎麼培養高情商?

6樓:

從轉變對他人的想法入手。比如你把自己的資料書借給同學看,但同學歸還的時候卻在上面做了畫得畫畫點點的,你一開始會覺得同學一點都不愛惜別人的書籍。但從轉變想法入手,可以這樣想,同學看資料很認真,做了那麼多免費的筆記供我參考。

這樣,反過來想,想法就完全不同的了。

請點選輸入**描述

從情緒轉移入手。當自己很生氣的時候,學會情緒轉移法,每個人對於情緒的宣洩都是不同的,只要不影響他人,我們可以選擇最適合自己的情緒宣洩,先平復一下自己的情緒。比如下樓看看風景,去窗臺透透氣,喝一杯開水,利用周圍的實物、更換場景的辦法進**緒轉移。

請點選輸入**描述

以旁觀者的身份觀察事情的來龍去脈。旁觀者清當局者迷,很多時候,要學會跳出來觀察自己,距離產生美,跳出來,以旁觀者的身份看待事情,保持與自己的想法和思維有一定的距離,才能更加理智去想問題。

請點選輸入**描述

事情發生後進行有效的反思。當某件事情另自己很生氣的時候,首先要轉變想法,調整好情緒,以旁觀者的身份看待問題,然後再進行反思,反思自己的這些行為是否做錯了,比如同事沒有按時叫策劃稿,讓**商那邊大方雷霆,自己也罵了一頓同事,那麼事後反思的時候,多去問問原因,是不是同事有什麼其它事情,明天上班去跟他道歉。

請點選輸入**描述

把事情的來龍去脈給寫出來。把你認為憤怒的事情通過書面的方式表達出來,寫出事實、自己的感受、和解決辦法。多從解決辦法方面入手,才能將自己心中的怒火給滅掉。

請點選輸入**描述

從心裡記住,發脾氣並不能解決問題。發脾氣只會讓事情不斷惡化,要培養高情商的自己,就得從生活和工作等事情中,多去學會控制好自己的情緒,做情緒的主人,從觀念意識上改變,能不帶主觀思想,去說出事實,找到解決的辦法,也就能慢慢成為高情商的人了。

7樓:匿名使用者

情商是一個人的感受認知能力,能在風雨兼程的人生道路上幫助自己更好的成功。我認為可以從以下3點來培養情商:

1情商的高低它是可以從小進行培養的,首先你自己要把對一個人瞭解透徹,哪些事情是別人不能接受的?哪些事情是別人的底線?還有自己的底線等?

要學會認清一個人的心理界限是提高情商的一種方法。

2一個人遇到事情的不公時,總是一味的抱怨對事情的解決是沒任何好處的。所以在日常生活中少點抱怨,多去想怎麼去解決問題。

3我們每個人都和各種各樣的人打交道,每個人的身上都有著它自己的特色,所以是可以從一些人的身上學到為人處世、怎樣和別人交流的技巧?久而久之你自己就知道怎麼處理關係了。記得在初三時,我情商方面有點不好,我的理解力時常很差,背單詞總是提不起神,致使各科考試成績也很差。

之後發現了一個能夠讓我增強智商的「特斯拉大腦潛能訓練」,看完之後,我的注意力和理解力都增強了,我的各科成績進步得很快。相信我的故事應該能給你帶來啟發,願你一帆風順,請採納我的回答,謝謝!

8樓:來自凌雲山得體的曹仁

在歲月的長河中,學會聽別人的建議,做出自己的決定,是非常重要的能力。我曾是一個很優柔寡斷的人,不會自己做決定,遇到大事小事總會想問問其他人。這樣很不好,我也正在慢慢改正。

首先要學會自己做決定,每個人性格不同,處理事情的方式也不同,所以諮詢別人得到的結果並不一定是適合你的。其次,世界上的事情分為兩種,一種是和我有關,一種是和我無關,與朋友交流應該多交流與ta有關的事情。這也就是和朋友交往保持合適距離,並不是你的所有事情朋友都有興趣瞭解

9樓:星爸爸說育兒

培養孩子的高情商 星爸爸來支招!

如何培養情商 10

10樓:匿名使用者

培養情商要有聆聽的能力、書寫的能力、發言的能力、善於觀察的能力、保持耐心。

1、聆聽的能力

蘇格拉底說:「上帝給我們兩隻耳朵一張嘴,為的是讓我們多聽、少講。」相信誰也不會喜歡聊天中一直滔滔不絕表現自已的人,會讓他人感覺自己被冷落,沒有受到尊重。

交談時認真、專注地聽他人說話,洞察對方在想什麼。與別人談話時,可以進行即時的記錄,一說明你在認真聽,二免於產生誤解,也可加深對別人想法的瞭解。

2、書寫的能力

寫作是工作中的必備技能,小到用於發簡訊,大到做彙報。可以通過寫作讓別人快速地知道你想要他們做什麼,而寫作還可以梳理我們的思維邏輯,在向別人陳述觀點時會更加清晰。

發資訊也是在展現自我形象,比如及時回覆對方、用「您好、請問……」開頭,「謝謝、辛苦」結尾等,注意細節會提升別人對你的好感。

3、發言的能力

無論在工作和生活中,公眾演講是最直觀展示自己能力的機會,可是沒有太多經驗的人,在當眾演講都會有緊張的情緒,可以有意識地通過訓練提升演講能力。

平時生活中積極尋找機會展現自己,比如嘗試和陌生人聊天,和家人分享體會和感悟、在社群或聚會中裡表達觀點等,抓住一切可以鍛鍊表達的機會進行訓練。

4、善於觀察的能力

即使沒有說話,但人們的舉止、表情、語氣等都在表達和傳遞著他的想法,也可以通過觀察別人的身體語言,瞭解對方內心的想法,或者對方對自己的看法。時刻注意自己的身體語言,重視傳遞給別人的資訊,給對方留下好印象。

5、保持耐心

我們不止一次聽別人說為什麼我們可以把耐心給陌生人,而很少對自己的朋友和親人保持耐心。無論發生了什麼記住永遠首先把耐心給自己親近的人,不要仗著他們對你的愛肆無忌憚,當他們被傷透了,一切就回不到過去了。

11樓:蘇格蘭之猴

提高情商的幾種方法:

學會劃定恰當的心理界限,這對每個人都有好處。

你也許自認為與他人界限不明是一件好事,這樣一來大家能隨心所欲地相處,而且相互之間也不用激烈地討價還價。這聽起來似乎有點道理,但它的不利之處在於,別人經常傷害了你的感情而你卻不自知。

其實仔細觀察周遭你不難發現,界限能力差的人易於患上病態恐懼症,他們不會與侵犯者對抗,而更願意向第三者傾訴。如果我們是那個侵犯了別人心理界限的人,發現事實的真相後,我們會感覺自己是個冷血的大笨蛋。

同時我們也會感到受傷害,因為我們既為自己的過錯而自責,又對一個第三者捲進來對我們評頭論足而感到憤慨。

2.找一個適合自己的方法,在感覺快要失去理智時使自己平靜下來,從而使血液留在大腦裡,做出理智的行動。

美國人曾開玩笑地說:當遇到事情時,理智的孩子讓血液進入大腦,能聰明地思考問題;野蠻的孩子讓血液進入四肢,大腦空虛,瘋狂衝動。

事實上,科學實驗證明,當我們在壓力之下變得過度緊張時,血液的確會離開大腦皮層,於是我們就會舉止失常。此時,大腦中動物的本性起了主導作用,使我們像最原始的動物那樣行事。

3.掃除一切浪費精力的事物。

什麼是不利於我們提高情商的力量呢?答案就是一切浪費精力的事物。

許多人的神經系統就像父親的手一樣長了厚厚的老繭。我們已經習慣於意識不到精力的消耗。精力是微妙的,但也可以體會到明顯的變化,比如聽到好訊息時,腎上腺素會激增,而聽到壞訊息時,會感到精疲力竭。

我們通常不會留意精力細微地消耗,比如與一個消極的人相處、在桌上到處找一張紙等等。

4.找一個生活中鮮活的榜樣。

我們都曾經歷過學榜樣的年代,那些榜樣對於我們來說高尚而又疏遠。於是我們學榜樣的熱忱在和榜樣的距離中漸漸熄滅了,因為我們知道,自己也許一生都成不了大英雄。

是的,你不能成為大英雄,但你可以成為一個快樂的常人,比如你的朋友丹寧,她精力充沛、年輕、大方、聰明、有趣。她經營**診所、做公司顧問、為一家市被定期寫專欄文章,有英俊的丈夫和可愛的女兒。

5.從難以相處的人身上學到東西。

我們的周圍有很多牢騷滿腹,橫行霸道、裝膽作勢的人,我們多麼希望這些人從生活中消失,因為他們會讓人生氣和絕望,甚至發狂。

為什麼不能把這些人圈起來,買張飛機票,送到一個小島上,在那裡他們再也不會打擾到別人。可是,最好別這樣,這些難以相處的人是我們提高情商的幫手。

你可以從多嘴多舌的人身上學會沉默,從脾氣暴躁的人身上學會忍耐,從惡人身上學到善良,而且你不用對這些老師感激涕零。

6.時不時嘗試另一種完全不同的方式,你會拓寬視野,提高情商。

你是一個性格開朗外向的人還是性格內向、只喜歡獨處或和幾個密友在一起的人呢?你喜歡提前計劃好每一天,以知道要幹些什麼事,還是毫無計劃呢?

人人都有自己的偏愛,如果可以選擇的話,每個人都會選擇自己偏愛的方式。然而,突然常規,嘗試截然相反的行動會更有助於我們的成長。

如果你總是聚會中熱衷於做中心人物,這次改改吧,試著讓那些平日毫不起眼的人出出風頭。如果你總是被動地等待別人和你搭訕,不妨主動上前向對方問個好。

拓展資料:

情商(emotional quotient)通常是指情緒商數,簡稱eq,主要是指人在情緒、意志、耐受挫折等方面的品質,其包括導商(lq)等。

從最簡單的層次上下定義,提高情商是把不能控制情緒的部分變為可以控制情緒,從而增強理解他人及與他人相處的能力。

戈爾曼和其他研究者認為,這種智力是由五種特徵構成的:自我意識、控制情緒、自我激勵、認知他人情緒和處理相互關係。

情商越來越多的被應用在企業管理學上。對於組織管理者而言,情商是領導力的重要構成部分。

如今,人們面對的是快節奏的生活,高負荷的工作和複雜的人際關係,沒有較高的eq是難以獲得成功的,情商(eq)會影響智商(iq)的發揮。

eq高的人,人們都喜歡同他交往,總是能得到眾多人的擁護和支援。同時,人際關係也是人生重要資源,良好的人際關係往往能獲得更多的成功機會。

應試教育壓力下,家長總是不惜花費大量時間、精力、金錢對孩子進行教育投資;結果卻經常達不到預期效果,反而導致孩子厭學、學習獨立性差、任性自私等。

近幾年,學生因學業壓力、與父母溝通問題而選擇離家出走、自殺的現象頻頻充斥人們的眼睛。

心理專家說,孩子學會做人比學會做學問更重要。然而很多家長都只注重對孩子智力的培養,而忽略了情商的訓練,結果導致情商低的孩子越來越多。

怎樣培養高情商,如何培養情商

情商是指人在情緒 意志 耐受挫折等方面的品質。情商是人後天培養出來的,情商決定一個人的成功。那麼情商低的人如何提高情商呢?一,學會關心別人,不要太自我。當你去關心別人 瞭解別人,你就會發現,別人的想法,這樣出了問題你就會知道怎樣對付。所謂知己知彼百戰百勝,只瞭解自己不瞭解別人,出了問題當然不知道該怎...

怎樣培養孩子的高情商,如何培養情商

我覺得培養孩子情商,最重要的就是提高自己的情商。和孩子相處的時候,和別人相處的時候,都要禮貌 尊重 理性 溫柔。我們都說,孩子是父母的鏡子。在童年時期,孩子會不自覺的模仿家長的言行。父母的情商,會在很大程度上影響孩子的情商。我見過一對父母,常常打罵自己的孩子。於是這個孩子和別人相處的時候,也是髒話連...

如何培養高情商,如何培養高情商的孩子

沒有辦法培養,這個真的天生的,還有家庭環境的影響 1 從轉變對他人的想法入手。比如你把自己的資料書借給同學看,但同學歸還的時候卻在上面做了畫得畫畫點點的,你一開始會覺得同學一點都不愛惜別人的書籍。但從轉變想法入手,可以這樣想,同學看資料很認真,做了那麼多免費的筆記供我參考。這樣,反過來想,想法就完全...