關於生育保險的問題,關於生育保險的各種問題

2022-04-04 20:30:01 字數 3661 閱讀 4417

1樓:生命天空保險網

社保中的生育保險是單位為員工繳納的,員工個人不繳納也不能繳納。根據你們的情況是沒有社保的生育保險的,生孩子是沒法享受生育津貼和醫療報銷的。

建議瞭解一下母嬰險,在懷孕28周內可以投保,屬於商業保險,但正常的生育所產生的費用不在理賠範圍之內。

2樓:

如果你愛人或者你自己當年購買了生育保險(一般含在醫療保險內一起徵收),就可以享受。

需要結婚證、生育服務證、雙方那個身份證,出生醫學證明,醫院費用清單等資料,具體可到當地社保局諮詢

3樓:匿名使用者

可以辦理,不過要過等待期一年後才可以報銷

4樓:匿名使用者

生孩子費用報銷是社保相關保險內容。其他保險應該是意外險,你可以到婦幼保健院去諮詢下。

5樓:蓋健魏河

不是每個單位都會替員工購買生育險的。

而生育險只有已經參加生育保險6個月的職工才能享受其待遇。

6樓:郭城仉嘉容

男職工交了,女的沒交生育保險,也是報銷不了,男職工只可以享受產假而已!

關於生育保險的各種問題 5

7樓:匿名使用者

1、生育前後單位每月正常連續繳納社保滿1年的可以享受生育保險待遇。你現在的情況是生之前已經斷交了,那麼就無法享受了。

2、生育跟醫保沒關係,生育用的是生育保險。生育當月社保繳費的,生育的醫療費和之前產前檢查的費用刷社保卡里的生育賬戶,而不是醫療賬戶。醫療是生病有疾病用的,你搞混了。

3、社保卡不能用了你就不會自費麼。如果是自費的,且符合享受待遇的,那麼你的醫療費還能帶資料去社保局報銷一部分,如果不符合條件,那麼就無法報銷。你要麼就找單位,因為他們沒交社保導致你無法享受生育醫療待遇。

單位不給申請勞動仲裁。

4、不滿足享受生育待遇的情況,是拿不到生育津貼的。休產假期間的產假工資在單位破產前要找單位要。

5、補繳社保沒用。

6、直接打**到當地社保局的生育待遇部門。

關於生育保險的問題

8樓:abc保險網

醫療保險和生育保險是兩個不同的根念,它們既有聯絡又有區別。       生育保險和醫療保險主要相同之處是,兩者都是對暫時喪失勞動能力的職工提供保障,同時對享受者提供必要的醫療服務。生育保險的享受者在享受期內,如果出現特殊情況,可能同時享受兩種待遇,即醫療保險待遇和生育保險待遇。

職工生育保險待遇包括以下專案:1、生育津貼;2、生育醫療費用;3、計劃生育手術費用 。

懷孕兩個月流產,參加了生育保險的可以享受一個月的生育津貼(產假工資),所發生的生育醫療費(包括產前檢查費、產前篩查費、接生費、藥費、手術費、住院費、產後訪視費、**費等)由生育保險**按標準支付。      參加了基本醫療保險的,在妊娠期、分娩期、產褥期因生育引起併發症的醫療費用,符合基本醫療保險規定開支範圍的,由基本醫療保險統籌**按規定比例支付。      下一次生產,是可以享受生育保險的。

只要你沒有違反計劃生育政策。

關於生育保險的一些問題

9樓:匿名使用者

停交就沒有報銷功能的。

是這樣的,要享受生育相關報銷,必須同時具備兩個條件,一是繳納生育保險時間累積滿一年(部分地區略有出入);

二是在生育期間必須處於在職狀態,並繼續繳生育保險費用。

如果已經辭職,就無法享受生育險,即使此前繳納了多年的生育保險費。

切記:檢查和生產必須到參保地,指定醫療機構.

10樓:昆重帥師

必須回膠南,不能異地報銷

關於生育保險的問題。

11樓:匿名使用者

1、符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術;

2、所在單位按照規定參加生育保險併為職工連續足額繳費一年以上(從經辦日期計算),並且產假期間沒有間斷。

二、企業為職工申請領取生育保險待遇時,需提供的材料有哪些?

1、雙方身份證、戶口本、結婚證、門診病歷原件、影印件或住院病歷影印件、診斷證明原件及醫療費用原始憑據;

2、正常生育的,提交《計劃生育服務手冊》或者《生育證》原件、影印件,新生兒出生醫學證明或者死亡醫學證明;

3、施行計劃生育手術及生育併發症的,提交相關醫學證明;

4、參加生育保險男職工的配偶無工作單位的,提交其所在單位的證明及配偶戶籍所在地村(居)民委員會的證明;配偶是城鎮居民的,提交《失業證》原件、影印件;

三、女職工生育津貼為上年度單位月平均繳費工資除以30天乘以產假天數。產假天數按照下列標準確定:

1、女職工正常生育的產假為90天,其中產前休假15天;難產的增加15天;多胞胎生育的每多生育一個嬰兒增加15天;晚育的增加60天;

2、女職工妊娠不滿2個月流產的,產假為15天;妊娠2個月以上不滿3個月流產的,產假為20天;妊娠3個月以上不滿4個月流產的,產假為30天;妊娠4個月以上流產、引產的,產假為42天。

四、生育醫療費用實行定額支付,具體標準為:

1、女職工正常生產的,定額為1500元,剖宮產的,定額為2500元。

2、女職工因生育引起疾病的,其醫療費用還可按4000元限額據實報銷。女職工因生育引起的疾病為:異位妊娠、妊娠高血壓綜合症,母嬰血型不合、妊娠滋養細胞疾病、子宮破裂、早期產後出血、羊水栓塞、產褥感染、晚期產後出血。

五、計劃生育手術醫療費用實行定額支付,具體標準為:

1、妊娠4個月以上流產、引產的,定額為600元;

2、妊娠3個月以上不滿4個月流產的,定額為400元;

3、妊娠不滿3個月流產的,定額為200元;

4、放置(取出)宮內節育器的,定額為100元;

5、絕育手術的,定額為300元;

6、復通手術的,定額為1000元。

12樓:我的社會精彩絕倫

1、每年8月至12月底為下一年度集中繳費階段。未繳費的原則上不補辦。

2、新生兒出生28天內落戶並一次性補齊全年醫保費的,可從出生之日起享受醫療保險。

3、除非你倆(或者其中一人)戶籍發生變動,落戶60天內可在戶籍地一次性補足醫保費,至繳費後的下月開始享受醫保。

4、生育醫療補貼就1500(我是湖南的),兩人都參保也只有1500。

純手打,希望對你有幫助。

13樓:

生育保險

生育保險(maternity insurance)是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼,二是生育醫療待遇。

人社部《生育保險辦法(徵求意見稿)》從2023年11月20日起面向社會公開徵求意見。意見稿明確,生育險待遇將不再限戶籍,單位不繳生育險須掏生育費。 2023年5月1日起各地要繼續貫徹落實***2023年關於降低工傷保險平均費率0.

25個百分點和生育保險費率0.5個百分點的決定和有關政策規定,確保政策實施到位。生育保險和基本醫療保險合併實施工作,待***制定出臺相關規定後統一組織實施。

[1]2023年2月24日,人力資源和社會保障部舉行生育保險和基本醫療保險合併實施試點工作會議,計劃於今年6月底前在12個試點地區啟動兩險合併工作。

關於生育保險的問題!!

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