1樓：匿名使用者
上下班途中，發生交通事故傷害，負同等責任的，應當屬於工傷。可向用人單位所在地人力資源和社會保障局申請工傷認定。申請時需提供：
工傷認定申請表，存在勞動關係證明，醫療診斷證明，交通事故責任認定書等材料。
法律依據：《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。
2樓：馬渡關鎮
要了解是誰的責任，可資訊12333社保**
我想問現在我還可以報工傷嗎
按照法定時間超過一年 適應時效中止或法定要求的特殊情況除外 未申請工傷認定的，視為放棄權利主張，再申請工傷認定不予支援。工傷保險條例 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷 鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷 鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷...
如果自己用了醫保，還能算工傷嗎，我想問一下，我把醫保報銷了，還能報工傷嗎？
醫保和工傷是兩個概念，只要你是工傷，所有的補償都不通過醫保來解決，而是有工傷保險來承擔費用，所以在出現工傷的二十四小時內要向社保報案，社保會會同保險部門核實並處理工傷後，的一切事宜，包括工傷認定，補償等。用不用醫保，跟是不是工傷沒有任何關係。是不是工傷與你受傷的時間地點原因有關。與用沒用醫保有關係的...
我想問一下，是我三觀不正嗎，我想問一下，有沒有人是三觀不正的啊？
我認為你沒有三觀不正，我也是愛國並且支援國產但是不代表我會盲目的支援所有國人的行為，國人也是人也會犯錯，也會沒素質。他們為何而吵架很重要。我們有權利強制他道歉，強制他低頭，要不然外國人在國內會更囂張 當然有權利讓他道歉。如果這個人罵的是某些的親爸親媽。我們是不是沒必要以孝道要求你。沒有必要強制道歉吧...