1樓：開心生活
通常都會是另有目的槐慎另有陰謀的，這種人習慣於用這種貶低別人和汙水化別人的手段來襯托出自己的優秀，或是設計好讓比自己優秀的競爭對手陷入困境，失去領導或同事們的信任。
職場上有種人特別愛說別人的是非和八卦，你不聽都不行，時不時她就會故作神秘的對你小聲說：你知道那誰誰……，表面上這種人跟大家都能聊，其知臘實大家心裡都會排斥她，因為大家都擔心跟她走近了，說不定某一天自己就成了她八卦故事的主角了。
職場有許多人心裡都是唯恐天下不亂的，為了顯示出自己的能耐，有一種人總是會製造紛爭的事端，採用挑撥和離間計來激發競爭對手之間的矛盾，有時，這種人還會表現出自己的「和事佬」的和善，讓你感到他值得信賴。
這種人最令人討厭了，明明是自己的疏忽造成不必要的錯誤，到最後領導問起來的時候反倒是別人的錯了，總是能把責任推卸得乾乾淨淨。
那些喜歡推脫責任的人往往是一些懶惰但是能言善辯的同事，喜歡找很多借口把自己的活推給別人，做不好責任是你的，做好了功勞也跟你無關。在這種情況下，學會說「不」。既然幫了討不著好，不幫也討不著好，何不搭明滑讓自己輕鬆一點呢，我們一定要有自己的原則和底線，不要為了當個老好人就委屈自己去結交一些不值得結交的人。
在職場上你最討厭哪些人？
2樓：杜豔程
職場上，大多數人最討厭的是三類人。
和領導有點關係，自大傲慢，無所事事，也沒有能力的人。
這種人成事不足，敗事有餘，什麼事情也幹不了，什麼事情也不願意幹，整天在公司裡面晃悠，為了體現自己的價值，也為了表現自己，特別的自大傲慢，誰也瞧不起，什麼事情也幹不了，還不讓別人幹好。周圍人特別的討厭，感覺像乙個蒼蠅一樣，整天嗡嗡。
指手畫腳，好大喜功，眼高手低的人，許多人都特別的討厭。
自己什麼也幹不了，但是卻特別喜歡搶別人的功勞，理論講起來一套一套的，實際上什麼技術也沒有，不去做也就沒有什麼錯，別人做成功了，自己就千方百計的要搶別人的功勞。
虛偽狡詐，當面一套背後一套，暗地裡給別人捅刀子的人。
這種人總是千方百計的生事，心裡面太陰暗，見不得別人好，表面看上去人畜無害，對人特別的真誠善良，其實內心特別的陰暗。
不斷的挑撥離間或者散佈謠言，害怕別人把什麼事情做成功了，或者直接當面諷刺攻擊傷害別人，怕別人搶了自己的風光，其實自己根本沒多大的能耐，就是會打小報告，巴結領導。
路由知馬力，日久見人心，時間長了，許多人都知道，乙個人的品性和個性，對於素質特別差的人，大多數都會遠離。
在職場上最討厭那些什麼樣的人？
3樓：帳號已登出
職場上最討厭的人，是那種做的事讓大家都反感的人。在我們身邊真的很常見，也讓人感覺到很尷尬的狀態。第。
一、總是搞出莫名其妙的噪音每個人專注工作時都希望不會被打擾，但是總會遇到一些同事微信提示音響個不停，或者大聲的講私人**，或者沒事就乾咳清嗓子，或者嘴裡不聽吃東西發出吧唧吧唧的響聲。第。
二、辦公室脫鞋子很多人上班都是穿皮鞋，不是很透氣，於是有些人為了舒服，就在工位上脫鞋，一股腳丫子味瀰漫著辦公室還渾然不覺。有的甚者，還把襪子脫掉，搞得大家都不好意思。尤其是大夏天，關著門窗開空調的狀態，真的想想都作嘔。
第。三、散發出強烈的檔宴旦氣味很多人中午都喜歡在辦公室裡吃東西，其中不乏一些味道特別重的蒜蓉或者酸筍之類的，你自己吃的爽，但是要考慮一下別人的感受。畢竟辦公室是工作的地方，應該保持空氣清新，工作的心情才會更好，才會有效率。而不是這樣烏 煙 瘴 氣。
第。四、不分時間地點地閒聊辦公室裡聊天，有助於增加同事之間的感情，但是沒完沒了的的八卦聊天，一定讓別的同事非常惱火祥鍵。所以這樣的人給人的感覺就是八哥嘴，他聊個不停，但是別人卻不敢說什麼。讓人感覺到這個人很事兒。
第。五、侵犯別人的私密空間這種行為極其惡劣，經常從同事的抽屜裡拿東西，卻不告知對方，等到對方急用找半天后才告知是自己拿了。還有就是隨便亂翻同事的筆記本、手機相簿、聊天記錄等等。在上小學的時候，老師就告訴過我們，不要亂翻別人東西。
但是有的人卻做不到這一點，尤其是大家都是成年人的狀態下，讓人感覺的確不是很好，沒有行擾素質。
4樓：不許叫我波波
俗話說：「明槍易躲，暗箭難防」，這句話適用於任何地方。女性生活中，即使在職場中，也會出現讓你意外而且頭疼的小人，在你身旁不斷地製造麻煩，甚至危害你的事業。
因此，在職場中一定要遠離以下說到的7種人。此外，也要學會在職場上處理好人際關係。喜歡搬弄是非者或是喜歡造謠生事的人，通常都會是另有目的另有陰謀的，這種人習慣於用這種貶低別人和汙水化別人的手段來襯托出自己的優秀，或是設計好讓比自己優秀雹友的競爭對手陷入困境，失去領導或同事們的信任。
如果你發覺身邊某些人總習慣用「聽說」來造句時，你就要特別留意了。對領導尊重是每乙個下屬應該有的職業素養，說一些領導愛聽的話喜歡聽的話也是為自己營造較好工作環境的一種手段，然而，源譁槐如果你發現自己身邊某位同事有見人說人話遇鬼說鬼話的愛好，你就應該特別留意了，起碼你在他面前是絕對不能說領導的壞話或是發領導的牢騷了。職場有許多人心裡都是唯恐天下不亂的，為了顯示出自己的能耐，有一種人總是會製造紛爭的蘆蘆事端，採用挑撥和離間計來激發競爭對手之間的矛盾，有時，這種人還會表現出自己的「和事佬」的和善，讓你感到他值得信賴。
假如你發現身邊的某個人在你面前總是告訴你某某同事在講你什麼，你千萬要先證實一下。如果發現自己的身邊有一種人對於同事跌倒和麵臨挫折時總是幸災樂禍，總在說意在罪有應得之類的風涼話，或是總是用一種事後諸葛亮的神秘口氣告訴你得罪了某某領導的時候，你就要格外注意自己的立場了，這種人很可能就是善於踏著別人的鮮血前進的勢利小人，有朝一日或許你也會成為他落井下石的物件。職場「小人」最大的特點是做最艱苦的工作時不太容易見到他，或者是言行不一致，善於做表面功夫給領導看，善於投領導所好，奉承拍領導馬屁，整天嘴甜的如同塗了蜂蜜，有親近領導的特長，有邀功搶功的特長，有善打小報告的特長，有在誇獎你的時候套出你心中的秘密然後背過身去陷害你出賣你的特長。
職場上有哪些很討厭的人呢？
5樓：陽光趙大地
職場上，以下三種人，往往令人討厭。做人，應該有自知之明，找準自己的位置，做出成績來，是金子總會發光，真的不必高估了自己。
喜歡抬槓，沒有合作意識的人。
有一種人，工作不努力，抬槓排第一。凡是不合符緩辯自己要求的事情，就一律反對，不會投贊成票。
喜歡雹察打退堂鼓的人。
有一種人，工作剛開始，就打退堂鼓。或者工作還沒有開始，他就拒絕了。
比方說，在過年之前，某單位接到了一筆訂單，並且規定在過年之前就要完成。某領導馬上提出：「這個訂單，不能接了，要是完不成，大家都沒有機會好好過年。
事實上，這個單位完全有能力把訂單做完，就是因源哪茄為他的一句話，導致大家都沒有信心了。
很多人，在工作中會表現出煩躁不安，覺得工作量和工資水平不對等，在麻煩事情來了的時候，想方設法逃避。
工壓力大一點，就抱怨連連的人。
職場中有哪些人最討厭的呢？
6樓：周蕊娜
我在職場當中是乙個非常隨和的人，和周圍的同事巧前關係都不錯，而且在日常的交往過程當中還會經常考慮到別人的感受，所以其他人對我的態度都非常的好，在職場當中對一些同事的做法也是很反感的，接下來就給大家分析一下：
對別人的事情好奇心強。有的人，專門利用別人的孝蘆清信譁毀任窺探他人的私隱，還無端用自己的臆想推斷、想象，並加以傳播，給他人造成無端的煩惱。這樣的人每天都會問不同的問題，而且沒有邏輯性，即使你表現的很不耐煩的樣子，她也會喋喋不休，所以這樣的同事真的讓我很反感，我也會盡量避免和他接觸。
語言生硬、刻薄。有的人情商不高，說話生硬，專撿趕勁兒的話聊，態度又臭又硬，給人極不舒服的感覺，久而久之，大家就敬而遠之了。
如果乙個人缺點有一點，二點，可能同事們會容忍，如果以上幾點兼而有之，那可能就是最令人討厭了。但是不會因為她的態度而影響到我們之間的工作來往。
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呵呵 我的圈子可能不大 女的挺多 臉不紅心不跳 沒那感覺 沒有讓我心跳不已的女神出現過。暫時還沒有遇到，能讓我心跳不止的女神一定是做事雷厲風行，魅力無限的人。有，我覺得她工作起來的樣子特別好看，特別有魅力。可定有的，一般男人都會遇到這樣的事情了！我覺得最近看的那部電影裡面的某一個女上司的確是。太美了...
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市場上有沒有會學習的焊接機械人。 20
市場上有沒有會學習的焊接機械人。應該有，就是把焊接路線圖用軟體直接轉換成數控程式，再把程式匯入裝置進行焊接。原理跟數控加工一樣。還有焊接機械人本來就可以移動的。我看過五軸聯動的。.示教型機械人比較適合你們使用，它可以通過空間記憶來完成你所需要的產品的焊接 .由於你的鋼板是 mm，差別比較大，可以分不...