1樓：
主要指標(元) │07-06-30│07-03-31│06-12-31│06-09-30│06-06-30
每股收益(攤薄) │
每股淨資產(攤薄)│
每股資本公積金 │
每股未分配利潤 │
淨資產收益率 %│
業績不好 有虧損。
每股收益 淨資產收益率 都為負 績差股。
如果在虧損就有可能被st
請小心！！
飛亞股份何時復牌
2樓：網友
[2007-11-20](002042) 飛亞股份：控股股東實施產權制度改革進展。
飛亞股份董事會從控股股東安徽飛亞紡織集團公司及實際控制人淮北市人民**國有資產監督管理委員會獲悉，飛亞集團公司實施產權制度改革，相關評估，審計結論仍處於安徽省人民**國有資產監督管理委員會核准過程中，公司**繼續停牌。
3樓：網友
母公司進行產權制度改革，正在進行相關程式，你只有祈禱當地**辦事效率高一點，等待公司公告。
絲綢股份的前景如何，請高人指點一下
4樓：網友
紡織行業是夕陽行業，而且中國紡織品在關稅問題上一直與美國糾纏不清，建議你還是謹慎投資。
想買**江蘇三友和飛亞股份，不知哪乙個更好
5樓：網友
從業績看，三友比飛亞好。從圖形來看，二者不相上下，走勢都比較好，但三友有填權的跡象。
6樓：網友
江蘇三友更好，從基本面來講。
學長好 我想問一下市場營銷大資料應用 前景怎麼樣
7樓：周先生
答覆：前提是你真的喜歡市場營銷這個行業。
在學校：你要好好的學習理論知識，平時可以去一些營銷公司去當業務員，下市場體驗一下，市場營銷基層東西！
在社會：你的初步的經驗積累，小公司雖小但是五臟俱全，你可以瞭解一下這行業的基本知識，如果自己的能力積累到一定的程度，要往更大的公司去工作，因為大公司更能鍛鍊人！
重點：市場營銷那只是理論性的東西，你還是需要結合現實當中的實際問題進行思考和歷練！
ps：市場營銷概念很廣夜很深，但是學好了那是非常牛b的！
好好的努力，定下乙個目標，平時學習一下有關市場營銷的書籍，結合實踐來領悟比較快！
比較厲害的市場營銷人物都是總最基層幹起來的，知道蒙牛速度嗎？知道阿里巴巴嗎？這些牛b的公司都有牛b的市場營銷總監在操刀呢！
年薪估計：50萬~100萬+股份分紅！
你可以去網上搜一些那些傳奇的市場營銷之類的，更重要的是你以後自己創業這些都會用到的！
松德機械股份****工作前景怎麼樣?
8樓：何桂榮與王八
我是在松德機械工作過的工程師，我想我來你這個問題最有資格。
1.這個廠天天在招人，門口天天放著招工牌，這說明什麼？人員流動非常大。
2.工資，一般幹了三四年的就四五千塊。
3.工作狀況，基本上加班是家常便飯，可以說一年絕大部分時間都會要求加班，一般要加到晚上九點以後，除非要過年前沒多少事不會加。
4.制度苛刻，非常容易罰款，在那個廠工作，一不小心，可能就三十五十沒有了，技術部沒被罰的人很少。
5.只要領導對你有一點不滿或者印象不好，在你績效考核上隨便寫上一筆就有可能扣工資。哪怕不是事實，你周圍的甚至你的直屬老大都不認同，但只要被扣了，就基本不可能改了。
被扣三五百甚至一千也是很正常的。而且有些給你寫績效的領導跟你連話都沒有講過，甚至不認識。
6.下發的圖紙修改超過十項就可能扣錢，乙個零件算一項，修改一項罰十塊。這是個什麼概念。
假如你有乙個地方需要修改，那麼與其相關的項也可能要修改，也就是說隨隨便便超過十項很正常。搞技術的人都清楚。
7.技術人員一般都是接到單後根據現有的改一下，實際上就是乙個繪圖員。如果你在工作中發現有些地方要改一改或者哪臺機器設計不完善的。
想修改，因為有第6條的規定。你就不會再改了，因為你可能被罰款，除非真有嚴重的問題。因此有技術創新能力的人，在那個地方是無法發揮的。
好與壞你自己去判斷，這些都是我親身經歷過的。
9樓：網友
中山松德機械股份****。
研發部 | 機械工程師 | 6001-8000元/月軟包裝技術部 | 機械工程師 | 2001-4000元/月大型裝置/機電裝置/重工業 | 企業性質：上市公司 | 規模：500-999人。
我想問一下隆鑫通用動力股份****裡面具體大學生進去的待遇問題，請指點
10樓：網友
看學校985 211都不同的。
學校好就高點。
待遇一般。壓榨式成長，你沉得住氣，鍛鍊你的能力。
11樓：網友
實習工資2100，實習期5個月。
轉正後就是2600，要是是211學校的就每項多400這2600裡面包括了五險一金，並且公司不包吃，住的，有，相當垃圾所以，假如你是211的，轉正後扣除五險一金（比例比其他一般的公司低）大約450
扣除生活費400左右，最後你拿到手的只有2000左右！
宣講的時候說的平時沒有加班，確實沒有加班，但是是加點，他說這是你一天沒有完成的工作，沒有加班費的，加點是沒有任何工資的。
老子打算毀約了，媽的，垃圾公司，寧願交3000元違約金！幹摩托的有毛線的前途！
你們不相信去問自己的學長吧。
12樓：居士**座
非常坑，剛辭職，每一年招差不多一百個應屆生，集團下面有很多子公司，所以分配公司和崗位的時候就是隨機亂分，根本不在乎你的個人意願，分到生產線修機器都有可能。美其名曰叫品質部，裡面大部分都是專科生，相當於本科生和專科生乙個檔次，實際就是機器有問題，馬上去看去修，大學的學的知識根本用不了，而且學不到任何東西。畢竟產品比較低端，都是些單缸發動機。
而且裡面的人非常難溝通，部門與部門之間勾引鬥角，辦一件屁大點事，找這個簽字那個簽字，流程都要走很大一部分時間，辦事效率低。而且有夜班，平時加班的話沒得錢，也不能調休。唯一的好處就是壓力小，事情少，沒得人給你壓力，一天渾渾噩噩，混日子。
不適合年輕人，特別是大學生，如果你想奮鬥一番事業，學東西的話。最好別籤。還有乙個資料就是，我們在的那個子公司，每年差不多分配20個大學生，一年過後只留下兩三個。
因為恆本不需要那麼多大學生，他只是為了多招大學生減稅，所以你去了根本不重視你。培訓什麼的都沒得，帶你的師傅也沒得，你問老師傅問題，都是愛理不理的，生怕搶了他的飯碗。我在那裡被耽誤了一年，相比同一屆的又落下了很多，一切又要從頭開始，和我一起去同事差不多都離職了。
所以在這裡把我的個人經歷分享給大家，特別是懵懵懂懂的應屆生。一定考慮好，這裡學不到東西，福利待遇不好（工作十年的工程師七千關係戶多，上公升空間沒得，技術低端，以後不好跳槽。有抱負有理想的同學，考慮好。
13樓：那小孩的夢
請問現在隆鑫通用動力股份****怎麼樣？？ 求解答。
14樓：網友
我也想知道啊，我二本學校，不知道待遇怎麼樣。
哥們，我也面試了中科軟這家公司，現在不知道這公司前景怎麼樣？還想請教一下。謝謝。
15樓：哎呀王子
主要還是得看專案和部門。
我在裡面幹了3年，其實真正的離職原因是不想繼續出差。
整體而言，待遇在同行業（外包公司）來說，屬於中上水平了，這是說真的，畢竟自己接觸了不少公司。
對於自身能力的鍛鍊還是不錯的，最好是做專案外包，不要做人力外包，前者還可以學習到很多專案管理方面的知識，後者就會差點，而且歸屬感很低，大多人都不會幹太久就走了。
中科軟在我看來，算是最容易做上領導職位的it公司了，只要你肯幹，肯熬，遲早有專案給你帶。
它在北京的名聲比較好，因為在裡面幹過的人，會給人感覺比較能幹事。
如果你是應屆生，建議你進去歷練。
現在選哪方面的**比較好呢？剛開始進入**，希望高手可以推薦前景好的**，謝謝了！
16樓：網友
**的第二波拉昇，可能以經來臨。創業板近期風頭正好，但剛入市是不能操作的，個人認為銀行股、釀酒類可操作。如五糧液、貴州茅臺、洋河股份、興業銀行……。
望對你有所幫助！
17樓：丁草西子
不進去比較好！以我8年的**經驗，但凡這種投資都不要理會（包括**等等），你還嫌你的稅賦不夠高嗎？a**的本質是為少數人謀利的（至少到目前為止是），它就像個抽水機（也有人叫它絞肉機），除非你是那1%的人，可以進。
趁你現在還是西裝革履別進去，若進去再出來就只剩下三角褲了！
真的是忠言！
18樓：sunny念曉彤
轉彎都費勁，別說超了哦xzv
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