就業擔保書具有法律效應嗎我幫朋友寫了份擔保書有法律效應嗎

2021-05-19 06:38:54 字數 4778 閱讀 3560

1樓:匿名使用者

只要就業擔保書的內容合法,是具有法律效率的。

如果擔保人和被擔保人的用人單位簽訂的就業擔保書是雙方真實的意思表示,便不存在欺詐、脅迫等情形,不違反《中華人民共和國擔保法》、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律禁止性規定,是合法有效的。

如果就業者違反與用人簽訂的《勞動合同》規定,需要承擔違約賠償責任時,就業擔保人是要承擔連帶賠償責任的。

2樓:小煞愛爾

摘要內容 就業擔保書,只要擔保人和公司簽訂的就業擔保書是雙方真實的意思表示,便不存在欺詐、脅迫等情形,不違反《擔保法》、《合同法》、《勞動法》等法律禁止性規定,就是合法有效的,可以作為法院審理的依據。 【案情回放】 小張到一家皮草行求職,老闆提出,由於員工保管的貨物比較貴重,因此,員工在簽訂勞動合同時,必須提供一名擔保人。於是,小張找來了在某公司任經理的舅舅,與公司簽訂了就業擔保協議。

協議中寫明:「若被擔保人在本公司工作期間使公司利益蒙受損失,本人願負連帶責任,按公司有關規定進行經濟賠償。」兩年後,由於小張的工作失誤,致使皮草行的兩件名貴裘皮大衣丟失,造成經濟損失近3萬元。

小張賠償不起,舅舅也不見了蹤影。於是,皮草行就把小張和他的舅舅一起告上了法庭,要求小張賠償損失,舅舅承擔連帶賠償責任。結果一審法院支援了皮草行的請求,但是終審法院做出了改判。

【爭議焦點】 就業擔保書是否具有法律效應? 支持者認為,只要擔保人和公司簽訂的就業擔保書是雙方真實的意思表示,便不存在欺詐、脅迫等情形,不違反《擔保法》、《合同法》、《勞動法》等法律禁止性規定,就是合法有效的,可以作為法院審理的依據。 反對者認為,根據《擔保法》的規定:

「在借貸、買賣、貨物運輸、加工承攬等經濟活動中,債權人需要以擔保方式保障其債權實現的,可以依照本法規定設定擔保。」但是就業是為了謀求基本生活資料,和一般經濟活動有所區別。由於用工雙方具有從屬關係,而非平等主體之間簽訂的協議,不屬於《擔保法》的適用範疇,就業擔保書亦無法律效應。

【忠告】 單位在簽訂勞動合同時,向求職者收取定金、保證金(物)或抵押金(物)肯定是違法的。至於有經濟實力的擔保人擔保賠償經濟損失的協議是否具有法律效應,目前尚存爭議。在司法實踐中,既有支援的判例,也有不支援的判例。

其實,就業擔保並非什麼新事物,和建國前的「鋪保」相似。它和「以人為本」的管理理念背道而馳,具有先進文化的企業不會選用。

就業擔保書具有法律效應嗎

3樓:豹紋

摘要內容 就業擔保書,只要擔保人和公司簽訂的就業擔保書是雙方真實的意思表示,便不存在欺詐、脅迫等情形,不違反《擔保法》、《合同法》、《勞動法》等法律禁止性規定,就是合法有效的,可以作為法院審理的依據。 【案情回放】 小張到一家皮草行求職,老闆提出,由於員工保管的貨物比較貴重,因此,員工在簽訂勞動合同時,必須提供一名擔保人。於是,小張找來了在某公司任經理的舅舅,與公司簽訂了就業擔保協議。

協議中寫明:「若被擔保人在本公司工作期間使公司利益蒙受損失,本人願負連帶責任,按公司有關規定進行經濟賠償。」兩年後,由於小張的工作失誤,致使皮草行的兩件名貴裘皮大衣丟失,造成經濟損失近3萬元。

小張賠償不起,舅舅也不見了蹤影。於是,皮草行就把小張和他的舅舅一起告上了法庭,要求小張賠償損失,舅舅承擔連帶賠償責任。結果一審法院支援了皮草行的請求,但是終審法院做出了改判。

【爭議焦點】 就業擔保書是否具有法律效應? 支持者認為,只要擔保人和公司簽訂的就業擔保書是雙方真實的意思表示,便不存在欺詐、脅迫等情形,不違反《擔保法》、《合同法》、《勞動法》等法律禁止性規定,就是合法有效的,可以作為法院審理的依據。 反對者認為,根據《擔保法》的規定:

「在借貸、買賣、貨物運輸、加工承攬等經濟活動中,債權人需要以擔保方式保障其債權實現的,可以依照本法規定設定擔保。」但是就業是為了謀求基本生活資料,和一般經濟活動有所區別。由於用工雙方具有從屬關係,而非平等主體之間簽訂的協議,不屬於《擔保法》的適用範疇,就業擔保書亦無法律效應。

【忠告】 單位在簽訂勞動合同時,向求職者收取定金、保證金(物)或抵押金(物)肯定是違法的。至於有經濟實力的擔保人擔保賠償經濟損失的協議是否具有法律效應,目前尚存爭議。在司法實踐中,既有支援的判例,也有不支援的判例。

其實,就業擔保並非什麼新事物,和建國前的「鋪保」相似。它和「以人為本」的管理理念背道而馳,具有先進文化的企業不會選用。

我幫朋友寫了份擔保書,有法律效應嗎?

4樓:法律實務研究

幫朋友寫擔保書的,證明已經向股友提供擔保,在朋友不能還款時,要承擔向債權人還款的責任。具體按擔保責任方式不同,責任承擔方式如下:

1、一般保證責任的保證人,享有先訴抗辯權。即保證人在債務人的財產經法院強制執行仍不能履行前,對債權人可以拒絕承擔保證責任。

2、連帶責任保證的保證人,與債務人承擔同一的還款責任,不享有先訴抗辯權。即不論債務人是否有財產,是否經過法院強制執行,保證人都有義務承擔保證責任,向債權人償還欠款。

《擔保法》

第二十二條 第三人單方以書面形式向債權人出具擔保書,債權人接受且未提出異議的,保證合同成立。

主合同中雖然沒***條款,但是,保證人在主合同上以保證人的身份簽字或者蓋章的,保證合同成立。

第十七條 當事人在保證合同中約定,債務人不能履行債務時,由保證人承擔保證責任的,為一般保證。

一般保證的保證人在主合同糾紛未經審判或者仲裁,並就債務人財產依法強制執行仍不能履行債務前,對債權人可以拒絕承擔保證責任。

有下列情形之一的,保證人不得行使前款規定的權利:

(一)債務人住所變更,致使債權人要求其履行債務發生重大困難的;

(二)人民法院受理債務人破產案件,中止執行程式的;

(三)保證人以書面形式放棄前款規定的權利的。

第十八條 當事人在保證合同中約定保證人與債務人對債務承擔連帶責任的,為連帶責任保證。

連帶責任保證的債務人在主合同規定的債務履行期屆滿沒有履行債務的,債權人可以要求債務人履行債務,也可以要求保證人在其保證範圍內承擔保證責任。

第十九條 當事人對保證方式沒有約定或者約定不明確的,按照連帶責任保證承擔保證責任。

5樓:匿名使用者

該擔保書是無效的,被擔保人做了壞事,你不必負責。有沒有身份證影印件無影響。

簡單說任何人擔保他人以後不違法,都是不可能和無效的,從法律上無法追究你的責任。

參考:求職要擔保需找本地人:若問擔保啥———誰能保我不犯法?

6樓:匿名使用者

無效~我們國家實行罪責刑相適應原則~

7樓:匿名使用者

沒有法律效應。

因為這不是民商事方面的。不能由合同約定。

8樓:匿名使用者

有法律有效應,當被擔保人違反合同時並且逃避責任時,你作為擔保人要承擔相應的責任。

擔保書具有幾年法律效應

9樓:佳遠鞏新

有約定的,按約定,沒有約定的,擔保的效力為自主合同債務履行期屆滿六個月內(就是說主合同說六個月內還款,那麼擔保的有限期限就是六個月後再加六個月,如果債權人主張權利或者起訴,擔保期限就中斷,從新開始計算)。不管是一般擔保還是連帶擔保。

公司入職要籤擔保書,是否具有法律效力

10樓:夏軒

一般公司入職時並不用簽署該擔保書,如果它和國家強制性的法律衝突便當然無效,但是沒有衝突。

如果本人願意簽署就會合同雙方有約束力。它便具有法律效力,但有很大風險。

11樓:關俺x事

呵呵

這個是成立的造成的損失單位可以要求勞動者承擔勞動者有擔保人的根據擔保情況由擔保人承擔即可法律上站得助教

12樓:豁達樂觀堅強

並不具有法律效力。《勞動法》是有規定的,;用工單位不能要求勞動者提供任何形式的擔保。你這種屬於人保,所以也是法律禁止的行為。 謝謝採納

13樓:浙江馬律師

您好,在法律上,這是不允許的:

《勞動合同法》第九條規定,:「

版 用人單位招用勞

權動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。」其中,擔保包括人保和物保。

如果用人單位以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的,你可以向勞動行政部門舉報,勞動行政部門可按每人五百元以上二千元以下的標準對用人單位處以罰款。

希望可以幫助您!

被逼寫下了擔保書請問有法律效應嗎?

14樓:ps休閒時刻

逼:在法律意義上為強制、強迫、恐嚇、威脅。如果是這樣的逼,那當然是沒有法律效果,不受法律保護。

而你提問中的逼,僅僅是無奈而已,它仍然是你自己真實意思的表達,你這樣的擔保書,具有法律效果。

15樓:笑行天下天下行

準確的說,這個擔保書是有法律效應的,從法理上講,你是受益人,你擔保並無不當,加工廠不出貨可以視為一種自我保護,不能列入脅迫之列。從這個角度講,加工廠並不違法。

16樓:匿名使用者

如果你客戶所欠的錢是本批單子加工費,加工廠可以扣押貨物,讓你擔保然後出貨,屬於合理要求;

如果欠款不是本批單子的加工費,加工廠如此行為強人所難,但是情有可原。你也要體諒一下他人的難處;

再者,挑選客戶的時候,你仔細調查過沒有。

當然,對加工廠來說,誰要貨,他就管誰要錢也是合理的。

所以,擔保書有效,加工廠不存在違法行為。

就當一個教訓吧,以後注意規避類似的風險。祝順利

員工錄用通知書是否具有法律效應

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立字據不公正有法律效應嗎手立字據具有法律效應嗎?

是有效的,只要是把事情寫清楚不至於發生歧義。只要是沒有規定禁止手寫,手立字據是當事人真實意思的表示且內容合法的,就有法律效力,不需要特別的格式。即使是當事人手寫字據存在形式上有瑕疵,也不會影響法院對案件的審理。另外當事人各方所簽訂的字據只要不違反法律規定 屬於自願且是真實意思的表達,就有法律效力。如...