下班途中發生交通事故醫療費可以雙賠嗎

2022-03-28 10:24:50 字數 2127 閱讀 1158

1樓:匿名使用者

職工下班途中,在合理的時間和路線,發生交通事故,交通事故由本單位之外的第三方車輛造成的,本人不負主要責任認定為工傷的,在獲得交通事故肇事方民事賠償之後,享有醫療費用之外的工傷保險待遇。

最高人民法院

關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定

法釋〔2014〕9號

第八條 職工因第三人的原因受到傷害,社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由,作出不予受理工傷認定申請或者不予認定工傷決定的,人民法院不予支援。

職工因第三人的原因受到傷害,社會保險行政部門已經作出工傷認定,職工或者其近親屬未對第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償,起訴要求社會保險經辦機構支付工傷保險待遇的,人民法院應予支援。

職工因第三人的原因導致工傷,社會保險經辦機構以職工或者其近親屬已經對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險待遇的,人民法院不予支援,但第三人已經支付的醫療費用除外。

2樓:天蟾如月

實際上行不通。因為費用發票只有一份。

簡單而言,如果從交通事故賠償中已經獲得了醫療費用的賠償,則該受害人可以向社保局申請工傷,但不能享受醫療費的補償,除此以外待遇不變。

3樓:匿名使用者

先去認定工傷,,,工傷和交通事故賠償不衝突

4樓:

上班途中發生交通事故怎麼賠償

上班途中發生交通事故,可以獲得雙重賠償嗎?

5樓:聞不倒

交通和工傷競合可以獲得雙重賠償。 但是醫療費只能報一次。

【工傷認定】:

(五) 因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

(六) 在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

6樓:婚禮主持李洋

只能在交通事故和工傷選擇其一。

下班途中發生交通事故死亡可以有雙重賠償嗎?

7樓:解旭鋒

可以。下班途中發生交通事故受傷的,可以在交通事故這一塊要求賠償,這是毋庸置疑的。另外,屬於工傷的,還可以要求進行工傷賠償。

但是如果是駕駛交工具發生交通事故,佔主要或者以上責任的,是不能認定為工傷的,也就是說這種情況不能要求工傷賠償。

8樓:劉朋輝律師

非本人主要責任的交通事故可以申請工傷認定,按工傷處理。

工傷理賠不影響向交通事故肇事方理賠的權利。

9樓:杭州律師鄭君

如果夠得上工亡的,可以獲得交通事故和工亡的雙重賠償。

依據最高人民法院《關於因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償之後是否還可以獲得工傷保險補償問題的答覆》(2023年12月28日,[2006]行他字第12號)提出:「根據《中華人民共和國安全生產法》第四十八條以及最高人民法院《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條的規定,因第三人造成工傷的職工或其近親屬,從第三人處獲得民事賠償後,可以按照《工傷保險條例》第三十七條的規定,向工傷保險機構申請工傷保險待遇補償。」

上下班路上發生交通事故,可以要求與工傷雙賠償嗎

10樓:匿名使用者

不可以。

如果是非本人主要責任的上下班交通事故,先等跟對方的賠償協調好了再看工傷保險待遇,因為醫療費是要看責任大小的,對方全責,那麼醫療費全部著對方,工傷保險不支付,如果對方主要責任,那麼按照比例對方和工傷保險**分別支付醫療費。是不可以雙重享受的。你去申請工傷保險待遇是要提供道路交通事故責任認定書以及和對方的協調結果的。

11樓:

交通事故工傷能雙重賠償嗎?

上下班途中發生交通事故,能否獲得獲得雙重賠償?

12樓:法幫網知道

如果造成交通事故的是單位以外的第三人,第三人承擔交通事故的損害賠償是依法應該承擔賠償責任,侵害人只能根據受害人是否有過錯以及過錯的大小來減輕責任。而享受工傷保險待遇,則是工傷保險條例規定職工應該享受的權利,法律並沒有規定任何免責的情形。這是兩個不同的法律關係。

因此,原則上職工可以獲得雙重賠償。

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