1樓：猴邢飯
1、當地勞動執法監察大隊。最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。投訴舉報**詳細諮詢當地勞動部門。
2、當地人民法院。《勞動合同法》第三十條規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
3、當地勞動行政部門。最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費鋒者備，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強銀毀制執行。
提出勞動仲裁的時效：60日；即勞動者應自勞動爭議發生之日起60日內嫌旅向勞動仲裁委申請仲裁。但很多勞動者一直疑問，怎麼界定勞動爭議發生之日。
根據勞動爭議司法解釋二規定，拖欠工資的爭議，以勞動者收到用人單位的拒付工資的書面通知之日起計算，否則以勞動者主張權利之日作為標準。)
4、當地人民法院民事訴訟。如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。
2樓：緩姐姐
你好，樓主。如果工衡鋒資老闆沒有發給你的話。你可以去找勞動仲裁。
向他們提仿旦起申訴。畢竟把你平常工作打卡的這些證據保留，到時候可以呢提供相關的證據。 希望對你有用咐大晌。
3樓：小殷講生活
剛開始心平氣和找到相關負責人好好談一下，如果還是不聽那就只能來返讓硬的了。直慎世冊接找上勞動管理局，仔細敘述具體情況，一定會為你鳴冤叫寬巨集屈。
4樓：帳號已登出
工資沒給可以找勞動局投訴的呀，直接的勞動仲裁就可以了。
5樓：猴邢飯
1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對祥豎跡用人單位進行監督檢查，並責令其支付纖瞎拖欠的工資。 2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人謹並單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。 3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁（不收費，不用律師），通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
工資沒給夠怎麼辦
6樓：陳杰
法律分析：公司拖欠工資的可以按照以下步驟處理：先和老闆協商支付工資；如果協商不成，投訴到勞動監察大隊；再申請勞動人事爭議仲裁；最後可以人民法院起訴。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》
第七十九條 勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；（三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（四）解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。
工資不給怎麼辦
7樓：賈寶驊
公司拖欠工資是常見問題，可以通過以下方法解決：1、向勞動行政部門通報（通常是勞動管理監察大隊）。2、也可以直接申請仲裁。
3、如果對仲裁結果不滿意，可在收到仲裁書後15天內向法院起訴。4、根據國家規定，仲裁或訴訟時，除了在規定時間內全額支付工人工資報酬外，還需要支付相當於工資報酬的25％的經濟補償金。（具體法律見參考部分）。
中華人民共和國勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
沒有工資怎麼辦
8樓：律漸
對於這種違法行為，最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。
法律依據：中華人民共和國勞動合同法》第三十條用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
我給私人老闆幹活，工資幾年了沒給怎麼辦
可以到勞動監察部門舉報或依法提起訴訟，超過三年的部分需舉證證明曾主張過債權，不然已經超過訴訟時效不受法律保護，另外，工資幾年沒給你還能給老闆幹活，說的有點假了吧 你在給老闆工作前 有沒有跟他簽訂合同 如果簽訂合同，幾年沒工資應該不僅你一個人 你可以和其他沒給開工資的員工，一起將老闆告上法庭或者直接請...
工傷賠償沒有工資證明怎麼辦？
與僱主溝通 與你的僱主進行溝通，請求其提供能夠證明你工作和收入的相關檔案和證明材料，例如合同 工作證 社保單等。與僱主積極合作 協商處理問題可以更加有利於解決問題。.聯絡當地勞動監察機構 如果你的僱主不能或者不願意提供必要證據，你可以聯絡當地的勞動監察機構，並諮詢相關問題，這些機構可以幫助你保護自己...
工資不夠花怎麼辦，工資不夠花了 怎麼辦
今天要給大家繼續分享 八個能夠擺脫死工資的副業，今天分享第5個 夜間經濟。說到這個夜間經濟經濟，他其實並不是一個新的什麼概念。大家可能有所誤會，這個夜間經濟指的就是ktv呀 娛樂類的專案。震宇說的不是這 工資不夠花了 怎麼辦 我個人覺得當你拿到你這個月的工資後可以把三分之一用於你的日常開銷，三分之一...