1樓：windy漂浮星空
可以直接寫「xx私下借錢屬於個人行為與公司無關，特此說明（宣告）」簽字並按手印。
公司一員工向別人私下借錢，該員工現不在我公司了,對方找不到他，就到我公司**,該如何處理?
2樓：匿名使用者
這個問題很明確抄：
你公司員工私人向別人借錢，屬於員工私人行為，屬於私人債務糾紛。與你公司無任何關係。除非借債人能拿出證據，證明你公司這名員工借錢用途是用於你公司業務。且有你公司公章加蓋。
如果該借債人繼續來你公司**，你可以選擇報警處理。
公司員工找公司客戶借款與公司有關嗎
3樓：1949的忘憂草
公司員工與客戶借款是員工與客戶之間的私人借貸關係，與公司無關，公司不承擔任何借貸責任
向公司借錢怎麼寫申請書啊，請大家幫下忙！ 5
4樓：登峰觀瀾
介紹書寫內容給你。
1、借錢金額。
2、借錢的用途。
3、還款方式。
4、還款日期。
5、擔保方式。
如：公司領導：
本人因——————－事情待解決，由於短期資金不足，向公司申請借出————元錢。
用於——————。還款採用每月分期還款方式，還款金額由公司在每月工資中代扣。本人將在在———日，全部還清借款。
妥否，請領導批示。
5樓：手機使用者
寫個借條算了，還寫什麼申請書呀。
公司向個人借錢,借條怎麼寫
6樓：草民學法
依據《中華人民共和國合同法》
196條、借款合同是借款人向貸款人借款，到期償還借款並支付利息的合同。
197條、借款合同應當採用書面形式，但自然人之間的另有規定的除外。
借款合同的內容包括借款的用途、數額、幣種、利率、還款期限及方式等的條款。
198條、訂立借款合同，貸款人可以要求借款人提供擔保。擔保按照《中華人民共和國擔保法》的由關規定。
199條、訂立借款合同，借款人應當向貸款人提供與借款有關的業務狀況、財物狀況等真實狀況。
207條、借款人未按照約定的期限償還借款，應當按照約定或國家的有關規定支付逾期利息。
綜上所述，個人系自然人，根據問題的描述，自然人為貸款人，公司（法人）為借款人。
為最大限度的保障貸款人的合法利益，保障雙方借款合同的如約履行：
1、在合同之中約定明確借款的用途、數額、利率、幣種、還款期限及方式、以及逾期還款逾期利息的支付方式及計算方法。
2、在訂立借款合同之前，對借款合同的訂立過程進行公證，保證借款合同的訂立系雙方真實意思的表示，保證借款合同系依法成立。依法成立的合同 受法律保護
3、在訂立借款合同之前，要求借款人提供擔保人或擔保物，在借款人無力償還債務的情形下，由擔保人償還債務或以擔保人拍賣的借款優先受償貸款人。
4、在訂立借款合同之前，要求借款人提供與貸款業務有關的業務狀況、財務狀況，以綜合評價借款人借款用途的前景，以及借款人使用借款的收益預期和償還能力的評估。
做到最大限度的降低借款風險。
7樓：匿名使用者
就寫xx公司向xx人借款多少，說明什麼原因，然後落款簽上法人姓名並蓋好公章
8樓：匿名使用者
記得蓋章，金額最好用大寫漢字
9樓：洛河上游
今借到***現金***元（大寫）
***公司
xx年xx月xx日
公司向個人借錢借條怎麼寫
10樓：匿名使用者
您好，根據規定，如果公司借款的話，要求公司負責人簽字，並加蓋公司公章。如果是大額金額建議通過轉賬進行該借款。
11樓：匿名使用者
你好，將借款人的各項資訊寫清楚，出借方式，還款日期以及利息，逾期還款的利息，以及違約不還款解決方法，以及有無擔保的情況都寫清楚，最後借款人的簽字蓋章，借款時間寫清楚。
12樓：真的不想封號了
一、借條填寫規範：
1.應寫清楚借款人和放款人的法定全名，最好能附一個身份證號碼;
2.應寫清楚借款金額，包括大寫和小寫的金額;
3.應寫清楚借款時間期限，包括借款的起止年月日和明確的借款期限;
4.應寫清楚借款的利息，應有明確的年利率或月利率，最終應支付的借款利息總額(包括大寫和小寫金額)，以及支付方式等約定;
5.應寫清楚借款本息償還的年月日時間及付款方式;
6.應有借款本人親自簽章、手印或親筆書寫的簽字。
7.如數額較大也應註明借款用途，或交付款記錄。
二、借條範本
借條自有上海某某公司向叢飛借款人民幣拾萬元整，月息百分之一，定於半年內還清。
特立此據為憑。
借款人：上海某某公司(公章)
法定代表人：任x行(簽字)
日期：2023年7月15日
員工利用公司職務向客戶借錢不還，客戶以此為由壓貨款怎麼辦
13樓：
你好。如果是員工個人向客戶借款，那麼，客戶扣押公司貨款是缺乏法律依據的，公司可催促客戶支付貨款。
我單位有一員工因患癌症晚期不能正常上班，但這一員工幾年前提出
找專業的人，諮詢一下吧 這種事情要找當地的勞動部門解決才會比較好的 員工離職，當月工作不足一個月，公司需要為其繳納當月社保嗎 要的。根據社保法規定，在員工入職當月和離職當月，單位都要為其繳交社保費。員工離職當月工資不足一個月工資，需要為其繳納當月社保嗎？如果你個人想交當月的社保，可以維持交當月的社保...
你好，我現在一員工中途離職未簽訂勞動合同，要求結清工資，因工種原因，需壓月工資
你好，就你描述的問題，律師答覆如下 首先，你們要確認和單位之間的勞動關係的事實，如 工資單，考勤記錄，工作過程中的檔案記錄。其次，確認勞動關係後，可以要求單位補繳社會保險，補發工資。第三，單位應當解除勞動合同時應當提前一個月通知勞動者，否則應當支付一個月的經濟補償金作為代通金。第四，不簽訂書面勞動合...
一員工上班時間外出，騎摩托車發生交通事故，用人單位付醫療費
如果不是用人單位派出工作不應負責，全部由肇事者負責，之前用人單位付的醫藥費也向肇事者追討。我公司一員工下班後騎摩托車回家，出車禍，我公司該負多少責？我目前正在做上下班安全培訓，根據工傷 條例規定，員工上下班途中發生機動車車禍的，屬於工傷。工傷的賠償你應該知道的，在此不多說。具體的責任是你公司員工還是...