面試的結束以後主動和面試官握手好嗎

2023-01-12 19:45:43 字數 4014 閱讀 2507

1樓:匿名使用者

如果你申請的是高職位的話最好是握下手 如果只是普通職員的話應該有禮貌的鞠個躬(30度最好)然後說聲謝謝

2樓:匿名使用者

握手沒什麼問題。只要你放得開。夠自然,夠發自內心。

不過我覺得輕鞠躬就行了。如果有好幾個人。你一一握手,會顯得麻煩。如果就一個人。那就握手吧。

3樓:匿名使用者

結束的時候可以主動站起來跟面試官握手,並說一句:希望有機會我們能成為戰友,一起奮鬥!謝謝1

然後走出去的時候,輕輕的把門關上。

4樓:求你我要註冊啊

不太好,這樣給人感覺特意攀高,跟人感覺有那麼一點做作,一般面試官不太喜歡這樣。個人覺得,結束的時候隨便說點,問候語,微微一笑,身體微躬,大大方方的走出去。祝你好運。

5樓:匿名使用者

不好,會覺得你沒大沒小的。自然就好,然後就是自信以及口齒清晰,溝通無阻礙。

面試時和面試官主動握手禮貌嗎?

6樓:匿名使用者

這是禮貌的,在面試時僅僅有自信是不夠的,有的時候禮貌以及個人行為素質更加重要。

建立印象方法:

(1)遵守時間;

(2)服飾得體;

(3)從容自然;

(4)注意禮節;

(5)面帶微笑;

(6)注意傾聽;

(7)適度贊同對方;

(8)正確使用態勢語言。

7樓:

禮貌,主動握手才能顯示出你的禮貌,顯出自己的不拘束。

面試是通過書面或面談的形式來考察一個人的工作能力與否,物以類聚,通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經過組織者精心策劃的招聘活動。在特定場景下,以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段,由表及裡測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的考試活動。

面試是公司挑選職工的一種重要方法。面試給公司和應招者提供了進行雙向交流的機會,能使公司和應招者之間相互瞭解,從而雙方都可更準確做出聘用與否、受聘與否的決定。

8樓:一掃光零食總部

是的,表示尊重

考場上,相當一部分應試者不能很好地控制自己的情緒,容易走向兩個極端:

一是妄自菲薄,覺得坐在對面的那7個考官都博學多才、身居要職,回答錯了會被笑話。所以,畏首畏尾,欲言又止,肚裡有貨卻「倒」不出來。

二是有些應試者在大學裡擔任過學生會幹部,組織過很多活動,社會實踐能力很強,或是在企業裡擔任經理等領導職務,也統率過一幫子人,所以很自信。進入考場,如入無人之境,對考官們嗤之以鼻。這兩種表現都不可取,都會影響到應試者的面試得分。

最好的表現應是:平視考官,彬彬有禮,不卑不亢。

應樹立三種心態:

第一,雙方是合作不是比試。考官對應試者的態度一般是比較友好的,他肩負的任務是把優秀的人才挑選到國家機關,而不是想和應試者一比高低,所以應試者在心理上不要定位誰強誰弱的問題,那不是面試的目的。

第二,應試者是在通過競爭謀求職業,而不是向考官乞求工作,考中與否的關鍵在於自己的才能以及臨場發揮情況,這不是由考官主觀決定的。

第三,考官來自不同的行業,一般都具有較高的學歷和多年的工作經驗,理論水平較高,工作經驗也比較豐富。但他們畢竟是人,不是神,有其所長,也有其短,說不定你所掌握的一些東西,他們不一定了解。

9樓:貿寄問夏

如果對方主動伸出手,必須與之握手,這是禮貌。如果對方是女士,更要看女士自己意願。

如果對方沒有主動,可以用點頭招手等簡單動作代之。

10樓:匿名使用者

不應該主動,握手禮節,是年長的,職高的,女性的主動,所以你很不禮貌。

11樓:浦奇本紫雲

面試時應該注意

行為舉止

,但不應該太過於注重,如果你還要考慮先邁哪條腿,那就捨本逐末了,面試時應該把主要精力都集中在問題的回答上。

另個人建議,不要去主動伸手去與面試官握手,感覺不太合適

12樓:苦的愛情

從正面角度來看應該算是應該是吧。。。。

不過有些外人來看,可能有很多想法吧。。。

要是每個人都去握手,那應該是禮貌的吧。。。

要是隻有你一個人去握手,那可能別人會說你在走後門吧。呵呵。。。

這是我的個人看法。。。。

13樓:無形劍客

這不是禮貌的問題,而是要看主考官的問題。

面試結束後,主動和面試官握手,有什麼錯嗎?

14樓:頓洽山睿廣

握手沒什麼問題。只要你放得開。夠自然,夠發自內心。

不過我覺得輕鞠躬就行了。如果有好幾個人。你一一握手,會顯得麻煩。如果就一個人。那就握手吧。

面試結束後面試官主動和我握手,是不是代表有希望?

15樓:桃白白

我面試了不少地方.幾乎都這麼說,有成的也有沒成的.這是正規地方面試官的基本說法..不過個人覺得你成功的可能還是很大的啦..恭喜你啦.

16樓:改然錢如之

不一定,要看你表現的如何了!如果還好,就應該有機會!但是也有極大的可能他只是出於禮貌的!

但是,還是希望你能面試成功!

17樓:匿名使用者

不好說,至少上面的話是官話,對誰這麼說都合適。

18樓:中國職場

有50%概念,但這句話保持在水平線,一切要看緣份了。祝你好運

19樓:

第三次了?應該是你表現不錯。

還說什麼了嗎?

面試前應該主動和面試官握手嗎

20樓:前程無憂求職錦囊

如果對方主動伸出手,必須與之握手,這是禮貌。如果對方是女士,更要看女士自己意願。

如果對方沒有主動,可以用點頭招手等簡單動作代之。

21樓:a清風水影

一般不會和面試官握手的,又不是面試總裁

面試結束之後,面試官主動跟我握手,這意味著什麼?是不是機會比較大。

22樓:俞春雪佛田

這只是禮節,按慣例,地位高的人或年長的人要先出手。

看他說的這幾句話,恐怕你要失望了。

面試結束之後,面試官主動跟我握手,這意味著什麼?是不是機會比較大。

23樓:進如冬曹女

這只是禮節,按慣例,地位高的人或年長的人要先出手。

看他說的這幾句話,恐怕你要失望了。

面試結束後主動與面試官握手 ,合適嗎?

24樓:

如果你申請的是高職位的話最好是握下手 如果只是普通職員的話應該有禮貌的鞠個躬(30度最好)然後說聲謝謝

面試結束,面試官主動與你握手,是不是通常都意味著拒絕你,你沒戲了?

25樓:越弘隋騫澤

握手是一種禮儀,面試官主動與你握手與錄用不錄用一般沒有什麼關係,最重要的是你的能力和專業技能能否得到認可,這才是最重要的。

26樓:祁馨姬令璟

出於禮貌和對人才的尊重無論是否成功,與您握手都是正常的禮儀。成敗的關鍵還是要看您是否是企業需要的人才和握手沒有太大關係。

27樓:匿名使用者

hr大都是經驗豐富的職場高手,你很難從他們的表情或肢體語言中判斷出你想要的資訊。可以回想面試過程中的細節,每個問題回答的怎麼樣,或者換位思考等。最終結果還是等反饋。

28樓:匿名使用者

很難從一個最後的動作判定正常面試的結果,主動握手也可能是出於禮貌。

29樓:匿名使用者

面試結束,面試官主動與你握手,是不是通常都意味著拒絕你,你沒戲了?沒有這種說法 也許是很欣賞你

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