公司老闆想給員工保平安企業團體綜合意外險,最便宜的是多少錢

2023-01-30 11:30:53 字數 3497 閱讀 1260

1樓:a地方會吃

保險公司不同,它的**都是不一樣的,建議要根據實際情況來選擇合適的產品,你要是還不清楚自己想買什麼險的話,可以到平安保險**上了解一下,裡面會有詳細的介紹,不懂的,你還可以問一下客服,我就是在平安保險**上投保,非常的方便。

給我公司的員工保了平安企業團體綜合意外險,但有個員工假期坐大巴回老家,結果路上出事了,可以出險嗎?

2樓:匿名使用者

應該是可以的,我看到好像說從事5類以上的發生事故才不屬於,具體要不你去平安保險**去問問他們的客服。

已經給員工買社保了,還有必要買平安企業團體綜合意外險嗎?

3樓:匿名使用者

這個可以作為社保的補充,畢竟是提供意外事故造成的意外傷害,可以有意外住院誤工費和護理補貼,還有一些墊付服務,給員工提供的好福利。

我們是小的廣告公司 老闆想給員工購買保險,具體可以買什麼險種?保障額度是多少?可以說詳細點的 5

4樓:轉角遇到豬八戒

一、企業購買團體意外險的作用  團體意外險是以團體為保險物件,以集體名義投保並由保險人簽發一份總的保險合同,保險人按合同規定向其團體中的成員提供保障的保險。企業出面購買團體保險能有效控制成本,能有效轉嫁企業風險。同時也能增強員工忠誠度和歸屬感,達到企業和員工「雙贏」局面。

二、企業購買團體意外險的條件

人數要求:達到或超過團體中符合參保條件成員總數的75%(少於8人,100%)。最低要求5~7人,高風險20人以上。

三、企業購買團體意外險須提供的資料

1.需要提供正確蓋章簽字的投保書,協議書;

2.單位組織機構**;

3.蓋章的人員清單(人員清單需包括員工姓名、身份證號、工種)。

四、企業如何購買團體意外險

首先找一個有實力服務好的商業保險公司,例如中國平安、中國人壽。

然後選擇一個合適的**人。把自己公司的大體情況告知**人,例如提供公司人員的名單,身份證,年齡在16-65的.然後根據所從事的行業以及保額來釐定費率。

一般來說團險需要8人(含8人)以上。

接著**人會根據你提供的資料給你做一個團體保險計劃書,根據貴公司的情況,如果計劃書合適就可以簽單了。

5樓:匿名使用者

1,購買卡式定額意外險:優點是便宜,缺點是保額低,不能更改。

2,購買團體意外險:優點是保額可以自己確定,可以隨時對工人名字進行更改,保費較卡單高。

3,購買僱主責任險:優點較團體意外險保障內容更全,也可批改名字,但保費更高。

你可以根據你的需求和經濟能力選擇。

6樓:

應該買養老保險吧,這個是最基本的,金額是工資額的20%,包括個人交納部分和公司交納部分,公司交納12%,個人交納8%。

7樓:匿名使用者

可以買團體意外險,包括意外傷害,意外醫療,住院補貼比較適合

一人10萬意外,1萬意外醫療,50元每天住院補貼,**每人不超過200應該就能買

8樓:兔兔蘋果雨

可以買的,我們公司就有,100錢,5萬保障,5000醫療,還有住院補貼

我們公司要給員工買意外險是老闆出錢還是員工出錢

9樓:學霸說保

學霸說保險,手把手教您挑選最好的保險!136款熱銷意外險對比表

,點選立即領取,相信能幫到您。

您好,具體看公司的規定。一般來說意外險不屬於五險一金的範疇,國家法律沒有規定公司強制性購買,可以跟公司溝通協商來決定是否購買。

意外險一般**每年幾十到幾百元不等,保額有幾十到幾百萬,保障期間為一年。

意外險:全稱是人身意外傷害保險,通俗來說,就是我們投保了意外險之後,如果在保險期間,因遭受意外傷害而導致死亡或殘疾,就可以按照合同約定找保險公司獲得相應的賠償。

意外險有兩個基本點:

時間界定:合同有效期內發生的,保險責任期內

責任界定:外來的,突發的,非本意的,非疾病的

學霸整理了市面上熱銷的意外險產品,只要一兩百就撬動幾百萬的保額:2023年,最值得買的意外險都在這裡了

原則1: 看保障範圍,保障範圍儘量廣泛一點的。不限制社保報銷更佳。

原則2: 選擇短期消費型意外險,優先選擇承諾可以續保的產品

原則3: 保額最少50萬

原則4:免賠額越低越好,報銷比例越高越好。

望採納!

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10樓:

一般說來意外險不屬於社保範圍,受益人也是員工自己,是公司

福利,法律沒有強制公司購買,所以公司購買的話,錢由誰出,由公司和員工協商決定。一般說來,都是公司出錢,要不然公司太小氣。

但是有幾個工種除外:高危工種,國家強制企業提供意外險。比如建築,有毒有害行業,雜技等等。。。這些行業是由公司出錢,員工不需要。

11樓:成都電銷

都可以 意外不是強制保險 自願原則

老闆大方就讓老闆出

12樓:匿名使用者

要給公司員工買意外險即:團體意外傷害保險。他的繳費方可以是企業單位,也可以是企業單位和員工按照一定比例分攤。

單位給員工買團體意外險對單位有什麼好處?

13樓:慧擇網專家

單位給員工購買團體意外險其實是一種福利,因為國家規定是必須為員工購買工傷保險的,在進行賠付時工傷保險津貼和意外保險並不衝突,僅住院**費不會重複理賠。也就是說一旦遭遇比較嚴重的意外事故員工可獲得更多的補償。

當然團體意外保險並不是強制保險,可以選擇不買的。

如果你們公司的工人是屬於1—3類工作,可以買市面上的所有意外險產品,市面上也有極少的意外險可以承保4類職業,你在購買保險的時候可以問清楚。

按照你的要求推薦幾款100元左右的意外險吧:

「平安是福」綜合意外險:意外傷害10萬,意外醫療1萬,年繳保費100元。

「太平福壽」意外傷害險:意外傷害10萬,意外醫療2萬,年繳保費135元。

吉祥年綜合意外傷害險:意外傷害10萬,意外醫療1萬,年繳保費100元。

一路平安綜合意外險 :意外傷害10萬,意外醫療1萬,,年繳保費108元。

很多公司選擇的是吉祥年綜合意外傷害險和「太平福壽」意外傷害險,如果你們公司有一定的風險,可以直接和慧擇聯絡,為你們量身定做團體意外險。

14樓:平安健康保險

因為一家公司企業的福利待遇好壞,關乎著這家公司企業未來的發展。為什麼小編會這麼說呢?雖然我國目前的經濟發展已經非常高效了,但與此同時,所應對的各類風險也在大大增加,人們在此情況下,都會考慮到自身的健康安全問題。

所以一家企業有沒有為員工購買團體險,這對於員工來說是非常重要的,畢竟誰也不希望自己的保障不足,在發生風險時沒有應對的條件。

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